Personalleiter im medizinischen Sektor

New Work bénéficie d'un bel héritage und durchläuft außergewöhnliche Zeiten Personalleiter im medizinischen Sektor (H/F) New Work bénéficie d'un bel héritage und durchläuft außergewöhnliche Zeiten dank des Engagements und der Leidenschaft seiner Mitarbeiter seit über 20 ans. Um die Zukunft zu gestalten, möchten wir unsere Teams verstärken, unsere Marke neu positionieren und innovieren. In diesem Rahmen möchten wir uns mit einem Personalleiter im medizinischen Sektor (H/F) für unsere Agentur im Kanton Waadt umgeben Wir bieten Ihnen ein spannendes professionelles Projekt innerhalb eines engagierten Teams und die Möglichkeit, gemeinsam viele Herausforderungen zu meistern. Ihre zukünftigen Aufgaben: Sie werden für ein Kundenportfolio verantwortlich sein und haben die Aufgabe, es zu pflegen und zu entwickeln. Sie müssen auch neue Kundenkonten akquirieren und Ihre eigenen Verhandlungen führen. Sie müssen die Projekte Ihrer Kunden überwachen, Fristen einhalten und interne Anforderungen weiterleiten. Sie werden Ihre Aktivitäten verfolgen und Ihren Kollegen als Unterstützung dienen. Sie nehmen an verschiedenen Veranstaltungen und Messen teil, um Ihr Netzwerk zu entwickeln und zu stärken. Sie begleiten die Recruiter bei ihren Aufgaben als Experte. Sie sind Garant für die Einhaltung der Arbeitsbedingungen, -normen und -gesetze. Sie sind ein verfügbarer, flexibler und engagierter Ansprechpartner. Sie sind ein Botschafter unseres Unternehmens, seiner Werte und Grundsätze. Sie können an den Steuerungssitzungen des Unternehmens als Gast teilnehmen. Ihr Profil: Sie besitzen echte Fähigkeiten im Bereich Beratung und Verhandlung. Sie haben eine anerkannte Erfahrung in den Bereichen Verkauf, Recruitment und sind in einem bestimmten Wirtschaftszweig hervorragend. Sie kennen die Besonderheiten des Arbeitsmarktes in der Region. Ob Sie akademische oder autodidaktische Fähigkeiten haben, wir suchen nach leidenschaftlichen Talenten. Sie sind ein Wettbewerber und entwickeln Ihre Leistung im Teamgeist. Sie haben eine exzellente Kenntnis des Französischen mit sehr guten schriftlichen Fähigkeiten. Sie sprechen fließend eine oder mehrere Fremdsprachen. Sie haben eine gute Kenntnis der üblichen IT-Tools. Sie haben ein wirkliches Wissen über soziale Kompetenzen (Verfügbarkeit, Disziplin, Beziehungen, Charisma, ...). Sie sind eine vertrauenswürdige und diskrete Person. Sie besitzen die Fähigkeit, Initiativen zu ergreifen und Dringlichkeiten sowie Prioritäten zu managen. Unsere Bedingungen: Unsere interne Politik basiert auf Zuhören, Teilen und einer echten Verantwortung aller Mitarbeiter, deren Karriere schnell voranschreiten kann. Wir bieten Ihnen ein echtes unternehmerisches Projekt, da Sie an wichtigen Entscheidungen eines historischen Unternehmens teilnehmen, das sich weiterentwickeln und verbessern möchte und seine Mitarbeiter fördern will. Unser Arbeitsumfeld ist in vollem Wandel und orientiert sich an den neuesten HR-Trends. Wir kümmern uns um unsere Talente und arbeiten gemeinsam an einem gemeinsamen Projekt. Wenn Sie nach einer professionellen Herausforderung suchen und denken, dass Sie dem gesuchten Profil entsprechen, zögern Sie nicht, sich zu bewerben! Wir schätzen Bewerbungen mit vollständigem Dossier (Lebenslauf, Diplome, Zertifikate). jpide85a62cjm jpit0728jm jpiy26jm