HR Business Partner (H/F/D) - 100%

Unternehmensbeschreibung ### leteam sa ist weit mehr als ein Unternehmen: mit Präsenz in der gesamten Schweiz verbindet es Expertise und Freundlichkeit, um ein stimulierendes und angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten. Das Wohl seiner Mitarbeiter/innen steht im Vordergrund, das Unternehmen bevorzugt Nähe, Zuhören und Vertrauen, schafft so ein Klima, in dem sich jeder voll entfalten kann. Mit 28 Agenturen und über 37 Jahren Markterfahrung umfassen unsere Kompetenzbereiche den Bau, das Handwerk oder die Industrie. Für einen unserer Kunden in der nordwaadtländischen Region suchen wir derzeit einen/eine HR Business Partner (H/F/D).   Stellenbeschreibung ### • Begleitung und Beratung der Führungskräfte bei der operativen Personalmanagement • Bietung echter Unterstützung für das Management bei der täglichen Führung und den Personalentscheidungen • Teilnahme an der Konzeption, Koordination und Überwachung interner Schulungen • Beiträge zu Personalanalysen und Steuerung verschiedener strategischer Themen • Sicherstellung der Überwachung der Personalprozesse und deren kontinuierliche Verbesserung • Kenntnisse der SAP- und SuccessFactors-Tools im Personalmanagement   Wir erwarten ### • Bestätigte Personalmanagement-Erfahrung von etwa 10 Jahren • Erfahrener Profil, autonom und sofort einsatzbereit • Nachgewiesene Erfahrung im operativen Management und in der Begleitung von Führungskräften • Fähigkeit, komplexe Personalmanagement-Situationen zu analysieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen • Beherrschung der SAP- und SuccessFactors-Tools • Französisch als Muttersprache, mit guten Kenntnissen in Deutsch oder Schweizerdeutsch. • Anerkannter Abschluss im Bereich Personalmanagement • Kenntnisse der administrativen Personalmanagement-Aufgaben   Wir bieten ### • Eine Festanstellung mit einer Beschäftigungsrate von 100% • Eine Schlüsselfunktion innerhalb eines dynamischen nationalen Unternehmens • Eine strategische Rolle mit direktem Einfluss auf die Personalentscheidungen • Ein stimulierendes Arbeitsumfeld, das Autonomie und Verantwortung fördert • Vielfältige Aufgaben in direktem Kontakt mit der Geschäftsleitung und den Führungskräften • Attraktive Beschäftigungsbedingungen, die dem Erfahrungsstand entsprechen   Bitte beachten Sie auch, dass wir auch Bewerbungen per Post akzeptieren, diese jedoch aus administrativen Gründen nicht zurückgesandt werden. Diese Anzeige wurde auf https://www.team.jobs/vc09rf veröffentlicht. Stellenart Festanstellung