Recruiting-Spezialist

Recruiting-Spezialist Deine Aufgaben als Recruiting-Consultant: Du verwaltest deine Mandate autonom, gestützt auf klare wöchentliche Aktivitätsziele und eine vorgegebene Struktur Du gewinnst neue Talente, indem du Inserate verfasst, die auf mehreren Plattformen veröffentlicht werden Du führst Vorstellungsgespräche mit den Kandidaten, organisierst und koordinierst die Gespräche mit den Kunden Du bereitest die Kandidaten durch ein personalisiertes Coaching auf die Vorstellungsgespräche vor Du stellst die telefonische Referenznahme bei ehemaligen Arbeitgebern sicher Als Spezialist präsentierst du eine gezielte Auswahl an Kandidaten und begleitest deine Kunden bei der Wahl des idealen Profils Du stehst in regelmäßigem Kontakt mit deinen Kunden, um deren Personalbedarf zu besprechen und ihnen relevante Kandidaten vorzustellen Was du mitbringst: Du bist eine ehrgeizige Person und in der Lage, leicht Kontakt zu anderen aufzubauen Du bist kontaktfreudig und schätzt die Teamarbeit Du hast mindestens ein längeres Praktikum absolviert oder verfügst über mindestens eine erste Berufserfahrung in der Schweiz Du sprichst fließend Französisch. Gute Deutschkenntnisse sind ein Vorteil. Was unsere Mitarbeitenden bei Careerplus schätzen: Ein junges und dynamisches Team Ein großes, ideal gelegenes Büro in der Innenstadt, 5 Minuten vom Bahnhof entfernt Attraktive Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance, regelmäßige Team-Frühstücks- und Mittagessen, kostenloser Kaffee und Snacks Eine dreimonatige Einarbeitung im Feld, ergänzt durch mehrere theoretische Schulungsblöcke Eine Fixvergütung mit einem erfolgsbasierten variablen Anteil Arbeitsort: Kontakt: Juliette Gueissaz, , ID: 676256_intern jpid9f5d39fjm jpit0731jm jpiy26jm