Elektriker(in) für Instandhaltung (a)

• 25. Juni 2026 • 100% • Unbestimmte Dauer • Neuchâtel Elektriker(in) für Instandhaltung (a) 100% # Arbeitsort ### Neuchâtel Aktivitätsgrad ### 100% Beginndatum ### Sofort möglich Sind Sie es? ### Begeistert Sie die Technik? Bei ISS stellen Sie den reibungslosen Betrieb moderner Gebäude sicher. Als Haus technikspezialist überwachen Sie den perfekten Zustand der elektrotechnischen Anlagen oder der CVCSE-Systeme (Heizung, Lüftung, Klimaanlage, Sanitär, Elektrik) - und gewährleisten damit jederzeit Komfort, Sicherheit und Effizienz. Ihre Aufgaben: ### • Inspektionsaufgaben selbstständig ausführen • Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten managen • Verschiedene Anfragen und kleine Reparaturen durchführen • Täglich Arbeitsberichte, Lieferscheine und Bestellformulare bearbeiten • Überwachen und Begleiten von Arbeiten, die von beauftragten Unternehmen durchgeführt werden • Vorschlagen und Umsetzen geeigneter Änderungen und Verbesserungen für verschiedene Bereiche • Kleine Reparaturprojekte managen • Teilnahme am Bereitschaftsdienst (alle 6-8 Wochen) Ihr Profil: ### • EFZ-Elektroinstallateur ist obligatorisch • Mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit • Gute Erfahrung in der administrativen und technischen Leitung kleiner Bauprojekte • Französischkenntnisse, Englisch ist von Vorteil • Gute Kenntnisse der üblichen Office-Tools (Word, Excel, Outlook) • Führerschein ist erforderlich • Selbstständigkeit, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungs- und Organisationsbewusstsein Bereit für uns? Wir sind es für Sie. ### Bei ISS Schweiz sorgen wir täglich für den reibungslosen Betrieb und den Komfort von Büros, Laboratorien, Flughäfen, Produktionsstätten, Bahnhöfen, Schulen und Krankenhäusern. Unsere über 14'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schaffen in der ganzen Schweiz Lebensräume, in denen sich über eine Million Menschen wohlfühlen und täglich entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und Nähe zum Kunden. Als Marktführer bieten wir stabile Arbeitsplätze, vielfältige Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Arbeitssicherheit und Verantwortung basiert - verkörpert durch fünf spezielle Programme, über 200 Schulungen und Weiterbildungen sowie die systematische Verwendung von nachhaltigen Produkten und Lösungen. Über uns Mitarbeiterbewertungen Ihr Kontakt ### Audrey IDOUX Rekrutierungsspezialistin +41 79 859 27 58 Bewerben Sie sich jetzt