Eine stellvertretende Abteilungsleiterin zur Handelspolizei zu 90%

Der Dienst Eine stellvertretende Abteilungsleiterin zur Handelspolizei zu 90% Der Dienst für öffentliche Sicherheit besteht aus Mitarbeitenden, die für das Gemeinwohl engagiert sind, Sicherheits- oder öffentliche Dienstleistungen in einer Vision des Gleichgewichts erbringen, die dem rechtlichen Rahmen, für den sie garantieren, einen Sinn gibt. Ihre Aufgaben werden in einem starken Geist der Nähe und einer großen Transversalität innerhalb einer kreativen und agilen kommunalen Verwaltung ausgeübt. In diesem Zusammenhang sucht der Dienst für öffentliche Sicherheit: Eine stellvertretende Abteilungsleiterin zur Handelspolizei zu 90% Ihre Hauptaufgaben: Behandlung von Anträgen für Veranstaltungen. Analyse der Akten und Erteilung der entsprechenden Genehmigungen. Beratung der Organisatoren und Organisatorinnen über den technischen und rechtlichen Kontext und gegebenenfalls Weiterleitung an die zuständigen Instanzen. Zusammenarbeit mit der Abteilungsleiterin bei besonderen und/oder streitigen Fällen. Unterstützung bei der administrativen Verwaltung und Kontrolle von öffentlichen Einrichtungen und Veranstaltungen. Verfassen von Notizen und Voranzeigen der Akten, für die ein Bericht erforderlich ist. Vertretung der Abteilungsleiterin während ihrer Abwesenheit. Repräsentation der Abteilung gegenüber Partnern, Diensten und anderen kommunalen und kantonalen Instanzen. Ihr Profil: CFC für Handelsangestellte, ergänzt durch eine Berufsmaturität oder einen als gleichwertig betrachteten Titel. Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung. Ausbildung oder Erfahrung in der Personalführung wäre ein Vorteil. Exzellente schriftliche Fähigkeiten und perfekte Beherrschung der üblichen Computerwerkzeuge. Analytischer Geist, Prioritätensinn und Teamgeist. Integrität, Loyalität und Flexibilität. Was wir Ihnen bieten: Eine vielfältige Arbeit in einem dynamischen Team. Eine Arbeit im Kontakt mit Veranstaltungsorganisatoren, Partnern und Händlern. Interessante Perspektiven in Bezug auf die Entwicklung von Fähigkeiten. Für weitere Informationen können Sie Frau Amaëlle Champion, Leiterin der Handelspolizei, kontaktieren. Wenn Sie Interesse haben, laden wir Sie ein, Ihre vollständige Bewerbung über die Plattform jobup zu senden. Eintritt: ab Oktober 2026 oder zu vereinbaren Die Stadt Yverdon-les-Bains, die bemüht ist, die Vielfalt innerhalb ihrer Verwaltung zu fördern, legt großen Wert auf die verschiedenen Lebensläufe und unternimmt alles, um die Gleichbehandlung im Rahmen ihrer Rekrutierungsprozesse zu gewährleisten. Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten. jpide63828bjm jpit0627jm jpiy26jm