Junior IT Betriebsassistent/in - CDI zu 100%

Das Casino Barrière de Montreux sucht eine/n Junior IT Betriebsassistent/in.

IHRE HAUPTAUFGABEN WERDEN SEIN…
Innerhalb eines Teams von 5 Mitarbeitenden (IT-Betriebsleiter, 1 Assistent für Entwicklung und 2 Lernende)

• Sie unterstützen den IT-Betriebsleiter, um das ordnungsgemäße Funktionieren der Informationssysteme zu gewährleisten und Qualitätsleistungen zu erbringen.
• Sie assistieren bei der Administration und dem Betrieb des gesamten System-/Netzwerk-/Telekom-Bereichs der 3 Betriebe der Groupe Barrière in der Schweiz: 180 Arbeitsplätze und etwa 80 Server.
• Sie achten auf die korrekte Nutzung des Informationssystems und den richtigen Gebrauch der Anwendungen unter Einhaltung der Richtlinien der Gruppe.

BEI BARRIÈRE ZU ARBEITEN BEDEUTET AUCH…

• Mitarbeiterrabatte für Traumwochenenden in unseren französischen Hotels
• Mobilitätsmöglichkeiten in Frankreich und international
• Jedes Jahr 5 Wochen Urlaub
• Ein 13. Monatsgehalt und die Vergütung von Nacht- und Sonntagsarbeit
• Eine Cafeteria mit unschlagbaren Preisen und von unseren Köchen zubereiteten Gerichten
• Historischer Betrieb von internationalem Ruf
• Erstes Casino der Westschweiz
• Tempel der Musik und Unterhaltung
• « We are the champions » mit dem legendären Aufnahmestudio von Freddie Mercury
• Zwischen See und Bergen in einer idyllischen Umgebung
• Das Beste zum Schluss… super nette und super dynamische Kollegen!

Festanstellung zu 100%; Status: Angestellte/r; Gehalt: 71'500,-chf brutto pro Jahr
Eintritt so schnell wie möglich.

IHR PROFIL
Informatiker/in mit CFC oder höherem Abschluss. Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration.

• Ganzheitliche Verwaltung und Betrieb des Parks: Von der Bereitstellung/Masterisierung der Arbeitsplätze bis zur Fehlerbehebung und Aufrechterhaltung der Betriebsbereitschaft der Server.
• Windows-Umgebung & Infrastruktur: Windows Client/Server, Active Directory, Hyper-V, MS SQL Server.
• Linux-Umgebung & Ökosystem: Administration unter Ubuntu, Rocky Linux und AlmaLinux für die Verwaltung spezifischer Anwendungen, Containerisierung (Docker) und Datenbanken (MariaDB, PostgreSQL).
• Benutzerunterstützung & Support (Level 1, 2 und 3): Vollständige Bearbeitung von Incident-Tickets, Lösung komplexer Probleme und Vor-Ort-Support.
• Monitoring und Überwachung: Überwachung der Netzwerkressourcen und der globalen Infrastrukturleistung.
• Kollaborative Tools: Gute Kenntnisse von Google Workspace sind ein Plus.
• Sie sind moralisch einwandfrei: Ihr Strafregisterauszug und Ihr Auszug aus dem Betreibungsamt müssen zwingend sauber sein.
• Sie haben keine Spielsperre.

Engagement und Mobilität:

• Inhaber/in eines Führerscheins, Sie sind mobil und bereit, den Anforderungen eines 7j/7 Betriebes gerecht zu werden. Sobald Sie ausgebildet sind, akzeptieren Sie das Prinzip der Pikettdienste (Abende oder Wochenenden je nach Plan), um die Dienstkontinuität zu gewährleisten.

Sozialkompetenz:

• Als Mitarbeiter/in im Aussendienst haben Sie ein ausgeprägtes Interesse am Freizeitsektor. Ihre Selbstständigkeit und Ihr Initiativgeist ermöglichen es Ihnen, schnell einsatzbereit zu sein. Sie schätzen den Kontakt mit allen Arten von internen Ansprechpartnern. Gewissenhaft und proaktiv arbeiten Sie gerne und können mehrere Dossiers gleichzeitig verwalten.

Umgang mit Unvorhersehbarem:

• Dank eines guten Stressmanagements zeigen Sie eine hohe Reaktionsfähigkeit bei technischen oder betrieblichen Problemen.

Verantwortung:

• Sie haben ein Verantwortungsbewusstsein und schätzen den direkten Kontakt mit den Teams und dem Publikum.

REKRUITIERUNGSPROZESS

1. Telefonische Vorklassifizierung
2. Persönliches Vorstellungsgespräch
3. Willkommen bei Barrière!

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Kopien der Diplome und Arbeitszeugnisse) an jdecurninge@groupebarriere.com.