Referenzielle Pflegefachperson für psychische Gesundheit
- Anstellung
- Vollzeit
- Ort
- Renens
- Unternehmen
- APREMADOL, Avenue de la Poste 14, 1020 Renens VD
- Erstmals ausgeschrieben
Referenzielle Pflegefachperson für psychische Gesundheit - 80%-100%
Unsere Médico-Sociaux Zentren (CMS) bieten der Bevölkerung des West Lausanneois multidisziplinäre Dienstleistungen von Qualität an, und ihre Interventionen basieren auf Werten der Menschlichkeit und Fairness.
Indem Sie sich der APREMADOL anschliessen, engagieren Sie sich konkret für die Gesundheit und das Wohlbefinden im Kanton Vaud, innerhalb von Experten-Teams, die motiviert und enthusiastisch sind, in einer vielfältigen Tätigkeit, die reich an zwischenmenschlichen Kontakten ist.
Sie intervenieren am Lebens- oder Arbeitsort der Klienten. Sie definieren mit den Klienten die am besten an ihre Situation angepassten Lösungen und entwickeln so ein feines Verständnis und eine bevorzugte Vertrauensbeziehung zu ihnen. Als Teil eines geschlossenen und unterstützenden Teams ermöglicht die Ausübung dieser Berufe eine grosse Autonomie, erfordert aber auch grosse Verantwortung und Flexibilität seitens unserer Mitarbeitenden.
Um unsere Teams zu ergänzen, sucht die APREMADOL per sofort oder nach Vereinbarung eine/n:
Referenzielle Pflegefachperson für psychische Gesundheit (80-100%)
Ihre Mission
Als referenzielle Pflegefachperson übernehmen Sie die Rolle der Situationsverantwortung. Sie erbringen und delegieren Qualitätsdienstleistungen, um die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden der Klient·innen zu Hause zu gewährleisten, indem Sie deren soziale Problematiken identifizieren. An ihrem Lebensort definieren Sie mit ihnen die am besten an ihre Situation angepassten Lösungen und entwickeln so eine bevorzugte Vertrauensbeziehung.
Erfahren Sie mehr über diesen Beruf, indem Sie das Video unter dieser Anzeige ansehen.
Ihre Verantwortlichkeiten
Die Verantwortung für die Rolle der Referenzperson gegenüber Klienten übernehmen, die Störungen im Bereich der psychischen Gesundheit und/oder der Psychogeriatrie aufweisen
Leistungen entsprechend den Bedürfnissen der Klient·in und ihres Umfelds bewerten und umsetzen sowie die im Interventionsplan vorgesehenen Leistungen erbringen, indem Sie Bewertungs-, Orientierungs-, Beratungsgespräche sowie Unterstützung bei administrativen und finanziellen Schritten führen
Die medizinisch delegierten Pflegeleistungen, die Hygiene und den Komfort sowie die Begleitung unserer Klient·innen sicherstellen
Die Hilfskräfte begleiten, um die Qualität der Leistungen zu gewährleisten
Langfristige Bindungen mit den Partnern des regionalen medizinisch-sozialen Netzwerks aufbauen und pflegen (einschliesslich Freiwilliger und Nutzergruppen)
Die multidisziplinären Kompetenzen des CMS-Pflegeteams mobilisieren, während Sie diese für die Probleme sensibilisieren, die durch eine psychiatrische oder psychogeriatrische Betreuung entstehen, und Präventionsmassnahmen vorschlagen
Das digitalisierte Dossier des Klienten gemäss den institutionellen Richtlinien dokumentieren, um die Kontinuität der Pflege zu ermöglichen
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen:
Bachelor in Pflege HES oder gleichwertiger Titel (Anerkennung des ausländischen Titels durch das Schweizerische Rote Kreuz), mit Spezialisierung in psychischer Gesundheit
Mindestens 6 Monate Erfahrung in der psychiatrischen Pflege
Gute Kenntnisse des schweizerischen sozio-sanitären Bereichs (erster Job in der Schweiz)
Analytische und synthetisierende Fähigkeiten
Gute Beherrschung der französischen Sprache mit soliden Schreibkompetenzen
Organisationsfähigkeit, Prioritätenmanagement und Eigeninitiative
Gute Kenntnisse der üblichen IT-Werkzeuge
Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
Fähigkeit zur Arbeit in einem multidisziplinären Team.
Wir bieten
Arbeitszeiten hauptsächlich tagsüber (7h30–17h00), mit nur einem Abend alle zwei Wochen bis 22h00 und einem Wochenende alle acht Wochen.
Arbeitsbedingungen und Entlöhnung gemäss dem CCT des vaudoisen parapublischen Gesundheitssektors.
Eine qualitativ hochwertige berufliche Vorsorge, über das gesetzliche Minimum hinaus.
5 Wochen Ferien pro Jahr, danach 6 Wochen ab 50 Jahren.
Perspektiven für kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des AVASAD-Netzwerks.
Ein stimulierendes und menschlich reiches berufliches Umfeld, das dem Wohlbefinden der Klient·innen dient.
Eintritt: per sofort oder nach Vereinbarung
Interessiert? Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen über Jobup (CV, Zeugnisse, Diplome, Motivationsschreiben) jpide6b06d1jm jpit0832jm jpiy26jm
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 2 Wochen