Sie verbinden Menschen, Prozesse und Technologie mit gelebter Qualität

• 13. Juli 2026
• 100%
• Unbefristet
• St. Gallen

Als Lead Quality Assurance sind Sie verantwortlich für die Qualitätssicherung über die Produkte, die Entwicklungspartner und die operativen Prozesse hinweg. Sie entwickeln unsere QA-Organisation strategisch weiter, garantieren eine hohe Release-Qualität und schaffen die Voraussetzungen für stabile, testbare und wirtschaftlich tragfähige Lösungen.

Sie verbinden somit Menschen, Prozesse und Technologien mit einem effektiven Qualitätsansatz. In Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachabteilungen, Entwicklungspartnern und Kunden stellen Sie sicher, dass Qualität frühzeitig geplant, transparent gesteuert und nachhaltig verankert wird.

Was Sie bewirken

Leadership & Entwicklung der Organisation

Sie führen, coachen und entwickeln die Mitarbeitenden im Bereich Qualitätssicherung

Sie stärken die Zusammenarbeit innerhalb der QA-Organisation und fördern eine moderne, qualitätsorientierte Kultur

Sie moderieren unterschiedliche Interessen und bringen Menschen, Teams und Partner um gemeinsame Ziele zusammen

QA-Strategie & Governance

Sie entwickeln die QA- und Teststrategie der IGS und etablieren anwendbare Standards, Methoden und Best Practices

Sie schaffen Transparenz über Qualität, Risiken, Testabdeckung, Defekte und Verbesserungsmassnahmen

Sie stellen sicher, dass Qualitätsanforderungen nachhaltig und organisationsübergreifend umgesetzt werden

End-to-End-Qualität & Zusammenarbeit

Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherung über Produkte, Systeme, Teams und Entwicklungspartner hinweg

Sie identifizieren frühzeitig Qualitäts- und Betriebsrisiken, sprechen diese effektiv an und schaffen solide Entscheidungsgrundlagen

Sie arbeiten eng mit dem Produktmanagement, der Entwicklung, der Architektur, dem Betrieb, der Sicherheit, den Kunden und externen Partnern zusammen

Weiterentwicklung der QA-Kompetenzen

Sie treiben die Entwicklung der Testautomatisierung, des Testdatenmanagements, der Testumgebungen und der QA-Tools voran

Sie priorisieren Massnahmen nach Risiko, geschäftlichem Nutzen und Wirtschaftlichkeit

Sie stellen eine professionelle und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Qualitätssicherung sicher

Warum Sie erfolgreich sind

Sie verfügen über eine höhere Ausbildung (HF/FH/Uni) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

Sie haben mehrjährige Führungserfahrung in einem technischen Umfeld

Sie sind eine kommunikative, entschlossene und mitreissende Führungspersönlichkeit, die Menschen über Rollen, Teams und Organisationsgrenzen hinweg zusammenbringt

Sie können interdisziplinäre Teams orchestrieren, Orientierung geben und gemeinsame Lösungen auch in komplexen oder unsicheren Situationen vorantreiben

Sie kombinieren ein gutes technisches Verständnis mit organisatorischen Fähigkeiten, Stakeholder-Management und der Fähigkeit, unterschiedliche Interessen auf ein gemeinsames Qualitätsziel auszurichten

Sie sind nicht primär ein technischer Spezialist, sondern eine Persönlichkeit, die Qualität durch Menschen, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit gestaltet und effektiv macht

Sie verstehen die zentralen QA-Disziplinen – von Testmanagement und Testautomatisierung bis hin zu UAT und nicht-funktionalen Tests – und können diese strategisch positionieren sowie effektiv steuern

Sehr gute Deutschkenntnisse, andere Landessprachen sind ein Vorteil

Wir bieten

Eine strategisch wichtige Führungsrolle mit grossem Handlungsspielraum und hoher Sichtbarkeit

Die Möglichkeit, die Qualitätssicherung der IGS nachhaltig zu entwickeln und zu gestalten

Ein gesellschaftlich relevantes Umfeld in der Landschaft der Sozialversicherungen der Schweiz und Liechtensteins

Eine Zusammenarbeit mit engagierten Kollegen und Experten aus Produktmanagement, Entwicklung, Architektur, Betrieb und Sicherheit

Flexible Arbeitsmodelle, Möglichkeiten für Homeoffice und Workation sowie moderne Büros zentral beim Hauptbahnhof

Ein kostenloses Smartphone mit Abonnement, ein Halbtax-Abonnement und attraktive Möglichkeiten zur Weiterbildung

Mindestens 25 Tage Ferien und ein kollegiales sowie zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld

Bewerbungsprozess

• 01 Senden Sie uns Ihre Unterlagen Ihre Kompetenzen entsprechen unseren Anforderungen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen über das Bewerbungsformular oder per E-Mail.
• 02 Wir kontaktieren Sie Wir prüfen Ihre Unterlagen und wir oder unser externer HR-Dienstleister kontaktieren Sie für einen ersten Austausch.
• 03 Wir vertiefen unsere Kenntnis Bei zwei Treffen bei der IGS prüfen wir, ob wir zusammenpassen. Und wenn Sie möchten, können Sie auch einen Probetag bei uns absolvieren.
• 04 Die Entscheidung fällt Anschliessend entscheiden Sie und unser jeweiliges Rekrutierungsteam individuell, ob wir einen gemeinsamen Weg einschlagen und einen Vertrag abschliessen wollen. Das ist der eigentliche Startschuss!

Fragen & Antworten

Idealerweise erhalten wir Ihren vollständigen Lebenslauf, alle Arbeitszeugnisse und Ausbildungsnachweise sowie die Diplome. Bitte schreiben Sie zwei bis drei Sätze dazu, warum Sie dieser Posten interessiert.

Wir freuen uns auf eine E-Mail mit Ihren Unterlagen im PDF-Format. Oder noch besser: Nutzen Sie das Bewerbungsformular auf unserer Webseite, wo Sie Ihre Dokumente direkt als PDF hochladen können.

Sie erhalten von uns innerhalb von drei Werktagen eine Empfangsbestätigung. Je nach Stand des Rekrutierungsprozesses und allfälligen Absenzen (Ferien) kann es danach zwei Wochen dauern, bis Sie eine Antwort bezüglich