ASSISTENT/IN FÜR PFLEGE UND GEMEINSCHAFTLICHE GESUNDHEIT 50%-80%

Ref 2579560 | Date: 17 Sept 2026 ABSMAD Sie möchten Ihren Beruf autonom ausüben, so nah wie möglich am Menschen, in einem menschlichen und abwechslungsreichen Umfeld? Schliessen Sie sich den Centres Médico-Sociaux de la Broye vaudoise an! Sie werden Teil einer Organisation werden, die sich für die Gesundheit und das gute Altern im Kanton Waadt engagiert. Sie werden in Experten-Teams arbeiten, die motiviert und enthusiastisch sind, in einem Umfeld, in dem der menschliche Kontakt im Mittelpunkt der Tätigkeit steht. Wir suchen für das CMS von Moudon eine/n: Wir suchen für das CMS von Moudon, eine/n: ASSISTENT/IN FÜR PFLEGE UND GEMEINSCHAFTLICHE GESUNDHEIT (ASSC) 50%-80% ================================================================ Mission: * Mitarbeit am medizinisch-sozialen Betreuungsprojekt (Begleitung in Form von Hilfe und Pflege), das auf dem Respekt des Prinzips der Autonomie der Person basiert. * Teilnahme an der Verfolgung der Entwicklung der Situation des Klienten, in Zusammenarbeit mit dem Klienten, dem Umfeld, dem interdisziplinären Team und den behandelnden Ärzten. * Erbringung von Leistungen für die Klienten in Form von Grundpflege, Krankenpflege, Haushaltshilfe und Familienhilfe. Profil: * Inhaber/in eines CFC als ASSC. * Wenn möglich, Erfahrung in der häuslichen Pflege. * Verfügbarkeit für Arbeit am Tag, am Abend und am Wochenende. * Fähigkeit, autonom und interdisziplinär zu arbeiten. * Inhaber/in eines Führerscheins und Besitz eines Fahrzeugs (Möglichkeit der Nutzung eines Geschäftsfahrzeugs). Wir bieten: * Ein angenehmes, attraktives, dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld innerhalb eines interdisziplinären Teams, das den menschlichen Kontakt bevorzugt. * Feste Arbeitstage, die eine gute Balance zwischen Privatleben und Berufsleben gewährleisten. * Lohngerechtigkeit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung). * Ein angepasstes und personalisiertes Integrationsprogramm, ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen. * Ein Programm für Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, einschliesslich Sportangeboten und -veranstaltungen. * Mitarbeiterprämien (Cooptation) und Dienstaltersprämien. * Ein zur Verfügung stehendes Geschäftsfahrzeug oder die Rückerstattung der geschäftlichen Kilometer zu einem attraktiven Tarif (Auto, Motorrad, Elektrovelo oder Velo). * Förderung der sanften Mobilität, Elektrovelos stehen zur Verfügung. * 5 Wochen Ferien (6 Wochen nach 50 Jahren) + 10 kompensierte Feiertage im Jahr. * Ein Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten + ein zusätzlicher Stillurlaub von einem Monat. * Ein Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen. * Eine attraktive Pensionskasse. * Soziale Leistungen und Lohn gemäss den Bedingungen des CCT des sanitären parapublicen Sektors im Waadtland. Informationen: * Bei einer der drei Teamverantwortlichen * Stellenantritt: sofort oder nach Vereinbarung. Wir erwarten Ihr Stellenangebot, begleitet von den üblichen Unterlagen, gerichtet an Madame Sonia Perret, HR-Verantwortliche, ABSMAD, per E-Mail an [Écrire un email](< >) oder auf JobUp bis zum . Papierbewerbungen werden nicht berücksichtigt. jpid70c3fcajm jpit0938jm jpiy26jm