immobilienverwalter/in

Immobilienverwalter/in
Mit 1'800 Mitarbeitenden und 51 Verkaufsstellen verbindet Migros Neuenburg\-Freiburg Menschlichkeit, Innovation und Nachhaltigkeit zur Weiterentwicklung der Region. Dein Talent zählt! Werde Teil einer dynamischen Gemeinschaft und entfalte dich in einem Umfeld, das deine Ziele unterstützt. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft.
Wichtige Hinweise: Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit CV, Arbeitszeugnissen und Diplomen.
Was du bewegst
Ein Portfolio von gewerblich genutzten Liegenschaften \- hauptsächlich Migros\-Zentren sowie einige gemischt genutzte und Wohnliegenschaften \- selbstständig bewirtschaften.
Erste Ansprechperson für unsere Mieterinnen und Mieter sein und mit ihnen vertrauensvolle Beziehungen aufbauen: Verhandlung, Erstellung und Betreuung von Mietverträgen sowie Verwaltung von Nachträgen, Verlängerungen und Kündigungen.
Sämtliche administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Bewirtschaftung überwachen: Fakturierung, Nebenkostenabrechnungen, Indexierungen und Erhebung der Umsatzzahlen.
Eng mit den internen Teams (Projekte und Bau, Facility Management, Buchhaltung, Center Management) zusammenarbeiten, um eine reibungslose und abgestimmte Bewirtschaftung sicherzustellen.
Als Vermieter oder Mieter auftreten \- mit Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Aktiv zur Vermarktung der Flächen beitragen: Mietersuche, Leerstandsmanagement und Marktanalyse.
Was du mitbringst
Bildung: Eidg. Fachausweis
Fachrichtung: Immobilienbewirtschaftung
Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion Immobilienbewirtschaftung
Fundierte Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht sowie im Umgang mit Bewirtschaftungstools, idealerweise SAP RE\-FX.
Ein gutes Gespür für Prioritäten sowie eine klare und konstruktive Kommunikation.
Du ergreifst Eigeninitiative und teilst dein Wissen aktiv in einem kollaborativen und interdisziplinären Umfeld.
Deutsch (C1\)
Was wir dir bieten
Moderne Infrastruktur: Ein modernes Arbeitsumfeld
Gesund arbeiten: Betriebliche Gesundheitsmassnahmen
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Länger als der gesetzliche Rahmen
Mobil\-flexibles Arbeitsmodell: Flexibles Arbeitsmodell (Ort und Arbeitszeiten)
Handy\-Abo: Bevorzugte Mobile\-Abonement Angebote
Berufliche Vorsorge: Sehr vorteilhafte Pensionskasse
Sozialleistungen: Sehr gute Sozialleitstungen
Cumulus\-Punkte: Multiplizierte Cumulus\-Punkte
Verpflegung: Personalrestaurant mit Vergünstigung
Migros Bank: Migros Bank mit Vorzugskonditionen
Mitarbeiterangebote: Vorteilhafte Mitarbeiterangebote
Ferien: 5 Wochen Ferien
Klubschule Migros: Beteiligung an Klubschulen\-Kurse
Gezielte Förderung: Talent\-Management
Sozial\- und Personalberatung: Beratung in Finanz\-, Rechts\- und Gesundheitsfragen
Es werden nur Online\-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Persönliches Video\- oder Telefongespräch
Gespräch mit HR \& Fachabteilung
Persönlichkeits\-/Leistungstest
Kennenlernen Team
Angebot \& Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Gabriella
HR Business Partner
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