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Leiter Kommunikation (80-100%)

Skyguide

Anstellung
Teilzeit
Ort
Dübendorf
Erstmals ausgeschrieben
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Skyguide bietet Luftfahrt-Navigationsdienste in der Schweiz und in Teilen benachbarter Länder an. Mit rund 1500 Mitarbeitern aus über 30 Nationen verfolgen wir eine ambitionierte Innovationsstrategie, die auf einer starken Sicherheits- und Lernkultur basiert. Wir lassen uns von vier Werten leiten: -Wir arbeiten zusammen, um zu erfolgreich zu sein-, -Wir treiben Innovation voran-, -Wir übernehmen Verantwortung für das, was wir tun- und schließlich -Wir schaffen einen großen Mehrwert für unsere Kunden-. Interessieren Sie sich dafür, mehr zu erfahren? Wir möchten, dass Sie sich uns als Leiter Kommunikation (80-100%) anschließen. Ort: Wangen b. Dübendorf Wenn: 1. Oktober 2026 Ihre Mission: In dieser Rolle gestalten Sie, wie wir unseren Zweck kommunizieren, Vertrauen stärken und unsere Marke in einer hoch sichtbaren und komplexen Umgebung positionieren. Als strategischer Berater der Geschäftsleitung verbinden Sie Menschen, Geschäftsprioritäten und Stakeholder-Erwartungen durch klare, effektive Geschichtenerzählung. Ihre Führung hilft dabei, Engagement zu fördern, Transformation zu unterstützen und den Ruf von Skyguide als vertrauenswürdiger Luftfahrt-Dienstleister zu schützen. Ihre Aufgaben: • Definieren und vorantreiben der Unternehmenskommunikationsstrategie von Skyguide, um eine Ausrichtung an den Geschäftszielen und organisatorischen Prioritäten sicherzustellen • Als vertrauenswürdiger Kommunikationsberater des CEO, des Executive Board und der Senior-Führungskräfte auf Positionierung, Messaging und Stakeholder-Engagement tätig sein • Interne und externe Kommunikation leiten und konsistente, transparente und effektive Erfahrungen über alle Kanäle hinweg schaffen • Den Ruf von Skyguide durch proaktive Medienarbeit, Executive-Kommunikation und strategisches Markenmanagement stärken • Mitarbeiter-Engagement, Führungskommunikation und Change-Initiativen vorantreiben, die Kultur und organisatorische Transformation unterstützen • Kommunikationsrisikomanagement, Krisenkommunikationsvorbereitung und Stakeholder-Kommunikation in einer dynamischen Umgebung überwachen • Ein hohes Leistungsniveau des Kommunikationsteams führen, inspirieren und entwickeln und Kommunikationsprozesse und digitale Fähigkeiten kontinuierlich vorantreiben • Strategische Führung über Unternehmenskommunikation und nahe Unternehmenskommunikationsfunktionen sicherstellen, um eine kohärente Erzählung, starke institutionelle Positionierung und effektive Stakeholder-Engagement zu gewährleisten Was wir suchen: • Master-Abschluss in Kommunikation, Betriebswirtschaft, Politikwissenschaft oder einem verwandten Feld, ergänzt durch relevante berufliche Weiterbildung • Umfangreiche Erfahrung in Unternehmenskommunikation, Medienarbeit, Executive-Kommunikation und Markenmanagement innerhalb komplexer Organisationen • Breites Verständnis von Unternehmensangelegenheiten, öffentlicher Politik, institutioneller Stakeholder-Engagement und Rufmanagement in einer komplexen und regulierten Umgebung • Bewährte Erfolgsbilanz als strategischer Berater für Geschäfts- und Vorstands-Ebene, mit starken Einfluss- und Beziehungsaufbaufähigkeiten • Exzellente Kommunikations-, Analyse- und Krisenmanagementfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Komplexität in klare und überzeugende Botschaften zu übersetzen • Starke Führungserfahrung mit Leidenschaft für die Entwicklung von inklusiven, kollaborativen und leistungsstarken Teams • Nachgewiesener Erfolg bei der Führung von Transformation, Change-Kommunikation und Mitarbeiter-Engagement-Initiativen • Profundes Englisch in Wort und Schrift, gute Kenntnisse in Französisch und/oder Deutsch sind von Vorteil Was wir bieten: Wir bieten flexible Arbeitsbedingungen, je nach Rolle, und ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit attraktiven Arbeitsbedingungen und zahlreichen Sozialleistungen. Unsere Mitarbeiter haben Zugang zu einer breiten Palette von Schulungsmöglichkeiten, um ihr Wachstum und ihre Entwicklung zu unterstützen. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, sind wir bemüht, ein vielfältiges und inklusives Team aufzubauen, das Menschen unterschiedlicher Identitäten und Hintergründe zusammenbringt.

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Ausgeschrieben vor 1 Woche

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