Verkaufsberater:in

• 05 août 2026 • 20 - 50% • Durée indéterminée • allemand (Élémentaire) • Zürcherstrasse 138, 8500 Frauenfeld • Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch Bei Christ Montres et Bijoux kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft zu begrüssen und ihr Einkaufserlebnis zu gestalten. Als Mitglied unseres Teams tragen Sie genau dazu bei. Lassen Sie uns gemeinsam sicherstellen, dass unsere Kundschaft immer gerne wiederkommt, und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses. CHRIST Montres & Bijoux ist mit 60 Boutiquen und einem voll integrierten Online-Shop das führende Haus für Uhren & Schmuck in der Schweiz. Verkaufsberater(in) # Aufgaben • Einzigartig und inspirierend: So erlebt die Kundschaft Ihre Beratung. • Emotionen! Das ist es, worauf es ankommt, wenn Sie unsere Schmuck- und Uhrenkollektionen präsentieren. Sie sind sich dessen bewusst. Und dazu gehört auch ein elegantes Ladenbild. Deshalb tragen Sie auch dafür eine Mitverantwortung. • Es versteht sich von selbst, dass Sie Dienstleistungen wie den Batteriewechsel sowie das Ersetzen und/oder Kürzen von Uhrenarmbändern ausführen. • Verantwortung für die Kasse? Kein Problem für Sie. Anforderungen • Leidenschaft und Freude - das ist es, was die Kundschaft und das Team spüren sollen, wenn sie mit Ihnen zusammenarbeiten. • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im Schmuckbereich? Beides ist passend. • Sie beherrschen Deutsch sehr gut. Fremdsprachen sind ebenfalls erwünscht. • Selbstverständlich sind Sie flexibel bei den Arbeitszeiten (von Montag bis Samstag). Das gehört für Sie zum Verkauf dazu. • Ein Gespür für das Schöne und Edle? Das ist Ihr Leben. • Vorteile: Rabatt auf das Reiseangebot von ITS Coop Travel, 5-mal mehr Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20 % Rabatt in allen Formaten der Coop Gruppe, vergünstigte Mobilfunk-Abos und Prepaid bei Coop Mobile, Personalrabatt auch für den/die Partner(in) (im gleichen Haushalt lebend) • Arbeitsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 von Coop übernommen, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan der Pensionskasse, flexible und attraktive Regelung für eine Frühpensionierung ab vollendetem 58. Lebensjahr • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien • Weiterbildung: Über 600 interne Schulungskurse, Unterstützung für externe Ausbildungen, Talentmanagement mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten • Gesundheit: Update-Fitness: 200 CHF Rabatt auf das Jahresabonnement Ihre Kontaktperson de der Coop Genossenschaft Suzana Jovanovic Marketing RH