DIREKTOR·IN 90 BIS 100 %

• 22. Juni 2026 • 90 - 100% • Dauer unbefristet • Französisch (Muttersprache) • Pl. sous l-Eglise 3, 1893 Muraz-Collombey • Anmelden, um die Gehaltsvorstellung von jobup.ch zu sehen Die EMS la Charmaie SA befindet sich in Muraz (VS). Die Bewohner·innen werden in vier Lebensbereichen, darunter einem spezialisierten, sowie in einem Tageszentrum, in einer wohlwollenden, friedlichen und generationsübergreifend kommunikativen Umgebung aufgenommen und begleitet. Die Begleitung basiert auf einer Philosophie der Wohlbefinden, der Wahrung der Würde und der Erhaltung der Autonomie. Sie beruht auf der Überzeugung, dass jede Person weiterhin nach ihren eigenen Vorlieben, Bedürfnissen und ihrem Lebensrhythmus leben können sollte. Wir freuen uns, unseren Kunden bei der Suche nach seinem·ihrer zukünftigen DIREKTOR·IN 90 bis 100% ## *Eintritt in die Funktion am 1. Oktober oder nach Vereinbarung* IHRE HAUPTAUFGABEN ### Inspirieren - eine klare Vision vermitteln und die Kultur der Institution zum Leben erwecken • Die Ausrichtung des Verwaltungsrates in konkrete Prioritäten und Projekte übersetzen • Erbe, aktuelle Bedürfnisse und Zukunftsperspektiven verbinden, um die Kontinuität und Entwicklung der Einrichtung sicherzustellen • Eine Kultur fördern, die auf Wohlbefinden, Wahrung der Würde und Erhaltung der Autonomie basiert • Die Einrichtung gegenüber den Behörden, Partnern und medizinisch-sozialen Netzwerken vertreten Fördern - die Teams mobilisieren und die Bindungen mit allen Akteuren der Institution stärken • Das Führungsteam und die Bereichsleiter bei der Wahrnehmung ihrer Verantwortung unterstützen • Ein Klima des Vertrauens, der Zusammenarbeit und des Respekts fördern • Die Entwicklung der Fähigkeiten und die Bindung der Mitarbeiter unterstützen • Konstruktive Beziehungen zu den Bewohner·innen, den Angehörigen, Partnern und dem Netzwerk pflegen Sicherstellen - die Qualität der Begleitung, den reibungslosen Ablauf der Einrichtung und ihre Zukunft sicherstellen • Eine effiziente und kontrollierte Verwaltung der personellen, finanziellen und materiellen Ressourcen sicherstellen • Die Qualität, Sicherheit und Kontinuität der den Bewohner·innen angebotenen Leistungen gewährleisten • Die Einhaltung der gesetzlichen, regulatorischen und beruflichen Anforderungen sicherstellen • Die Organisation und die Ressourcen steuern, um die Zukunft und die harmonische Entwicklung der Einrichtung sicherzustellen WAS SIE MITBRINGEN ### • Anerkannte Ausbildung als Leiter·in einer sozialen oder medizinisch-sozialen Einrichtung, Bereitschaft, diese Ausbildung aufzunehmen, oder tertiäre Ausbildung (HES, universitär oder gleichwertig) im Hinblick auf die Funktion • Bestätigte Erfahrung von mindestens 5 Jahren in einer Führungsfunktion mit umfassender Steuerung einer Organisation • Fähigkeit, strategische Vision, operative Realitäten und institutionelle Entwicklung zu verbinden • Solide Fähigkeiten in Governance, Personalmanagement, Finanzmanagement und Organisationssteuerung • Gutes Verständnis des Gesundheitssystems und des medizinisch-sozialen Netzwerks • Fähigkeit, Bedingungen zu schaffen, die es den Teams, den Bewohner·innen und ihren Angehörigen ermöglichen, dauerhafte Vertrauensbeziehungen aufzubauen • Fähigkeit zum Zuhören, Urteilsvermögen, Lösungssuche und Entscheidungsfähigkeit in Umgebungen, in denen menschliche Belange im Vordergrund stehen • Fähigkeit, das Gleichgewicht zwischen Qualität der Begleitung, Erwartungen der Beteiligten und Zukunft der Einrichtung zu wahren WAS WIR BIETEN ### • Eine Führungsfunktion im Herzen einer Einrichtung in angemessener Größe, die von Werten des Respekts, des Wohlbefindens und der Nähe geleitet wird • Die Möglichkeit, zur Lebensqualität der Bewohner·innen und zur Entwicklung der angebotenen Begleitung beizutragen • Eine enge Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat und dem Führungsteam in einem Geist des Vertrauens und der geteilten Verantwortung • Arbeitsbedingungen, die den Verantwortungen der Funktion entsprechen SIND SIE DER·DIE RICHTIGE FÜR DIESE STELLE? ### Bitte senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zertifikate und Diplome) bis zum 17. Juli 2026 ein. Weitere Informationen können Sie, unter Wahrung der Vertraulichkeit, bei Jérôme Livet, unter der Telefonnummer 024/473 53 53, erhalten.