Sous-Chef (H/F/D) in Festanstellung 100%, Molino Petit-Lancy

Ob Pizza, unsere Pasta-Rezepte, traditionelle Fisch- und Fleischgerichte oder hausgemachte Dolci – Molino verwöhnt seine Kunden in entspannter Atmosphäre und nach hohen Qualitätsstandards. Möchten Sie Teil dieser Italianità sein? Bewerben Sie sich jetzt! Was Sie leisten

• Organisation des zugewiesenen Postens
• Vorbereitung des täglichen Mise en Place
• Zubereitung und Servieren von Mahlzeiten und Desserts mittags und abends
• Reinigungs- und Kontrollaufgaben sowie Arbeitssicherheit im Rahmen des HACCP / KOPAS-Konzepts
• Unterstützung des Chefs bei der Planung und Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Mithilfe bei Bestellungen, Wareneingang und Lagerung

Was Sie mitbringen

• Bildung: Abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ)
• Spezialisierung: EFZ Koch/Köchin
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in der Gastronomie
• Mithilfe bei Bestellungen, Wareneingang und Lagerung
• Eine serviceorientierte und kommunikative Persönlichkeit
• Sie sind kundenorientiert und haben ein gepflegtes Erscheinungsbild
• Französisch (B2)
• Italienisch (Vorteilhaft)

Was wir Ihnen bieten

• Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitstellen an.
• Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub: Wir bieten 14 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Faire Entlöhnung: Bei uns erhalten Sie einen 13. Monatslohn sowie einen Lohn, der über den Anforderungen des L-GAV liegt.
• Mobilfunkabonnement: Sie profitieren von vorteilhaften Konditionen auf Mobilfunkabonnements.
• Sozialleistungen: Sie profitieren von attraktiven Prämienreduktionen auf eine Auswahl an Zusatzversicherungen bei SWICA.
• Verpflegung: Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit
• Migros Bank: Sie profitieren von Sonderkonditionen bei der Migros Bank.
• Mitarbeiterangebote: Attraktive Sozialleistungen dank des Migros-Angebots und ein Rabatt von 25% auf alle Leistungen der Ospena Group AG
• Sport- und Fitnessangebote: 200 CHF Rabatt auf ein Activ Fitness Abonnement (Sie zahlen 540 CHF für ein Jahresabonnement und 440 CHF für Studierende)
• Gezielte Förderung: Wir fordern, fördern und fördern.
• Ausbildung und Weiterbildung: Unsere Mitarbeitenden werden durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert und unterstützt.

Kontakt Monsieur Muhamed Polozhani HR-Sachbearbeiter

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