Bestattungsfachkraft 100%

Der Dienst für Bestattungen, Friedhöfe und Krematorien Bestattungsfachkraft 100% (CDD) Der Dienst für Bestattungen, Friedhöfe und Krematorien der Stadt Genf (SPF) hat die Hauptaufgabe, die Bestattungen, Beisetzungen und Einäscherungen von verstorbenen Personen auf dem Gebiet der Stadt, des Kantons Genf sowie aller in der Schweiz oder im Ausland verstorbenen Personen in Würde zu gewährleisten. Er unterstützt trauernde Familien und sorgt für die Verwaltung der Friedhöfe und der zur Verfügung gestellten Bestattungsanlagen. Um das Team der Bestattungszentren zu verstärken, suchen wir eine/n Bestattungsfachkraft 100% Ihre Mission Den ersten Kontakt mit den Familien bei der Leichenabholung zu Hause sicherzustellen. Die notwendigen Analysen durchzuführen, um eine sichere Betreuung der Verstorbenen zu gewährleisten. Die Körperpflege zu leisten und die Verstorbenen für deren Aufbahrung in den Leichenräumen entsprechend den von der Familie geäusserten Wünschen vorzubereiten. Die Familie und die Beteiligten bei den Fahrten zu den Zeremonien und/oder zum Friedhof zu begleiten und gelegentlich die Koordination der verschiedenen Etappen für das beauftragte Team zu übernehmen. Die Nachverfolgung verschiedener administrativer Dokumente sicherzustellen. An allen Reinigungs- und Wartungsarbeiten an der Infrastruktur und den Fahrzeugen mitzuwirken. Pikett- und Bereitschaftsdienste am Wochenende und an Feiertagen gemäss einem vorgegebenen Turnus zu leisten. Ihr Profil: Technisches EFZ oder ein als gleichwertig erachteter Titel. Erfahrung im Bestattungswesen erwünscht. Ausgezeichnete Gesundheit und keine Einschränkungen beim Tragen von Lasten. Gute Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative. Fähigkeit zur Teamarbeit. Fähigkeit zu Umgangsformen, Zuhören und Empathie. Fähigkeit, einem anspruchsvollen emotionalen Kontext standzuhalten. Beherrschung der gängigen Informatikprogramme (Microsoft Office). Beherrschung der französischen Sprache in Wort und Schrift. Besitz eines gültigen Führerscheins. Sie wohnen im Kanton Genf oder in der zulässigen Wohnzone. Im Rahmen ihrer Politik der Gleichstellung von Frauen und Männern möchte die Stadt Genf die Mischung in allen Verwaltungsdiensten fördern. Beschäftigungsgrad 100% Entlohnung 100% Lohnklasse D der Gehaltsskala Eintritt Sobald wie möglich Art der Anstellung Befristet Bewerbungsfrist Bewerbung: Die Bewerbungsunterlagen müssen folgende Elemente enthalten: Motivationsschreiben Detaillierter Lebenslauf oder, falls nicht vorhanden, das ausgefüllte Formular "Demande d’emploi" (auf unserer Website herunterzuladen) Kopien der Diplome und Arbeitszeugnisse Aktuelles Foto (Passformat) Verfolgung der Bewerbungen: In der Stadt Genf ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jede Abteilung für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die von ihr angebotenen Stellen verantwortlich ist. Eine Empfangsbestätigung wird an die Bewerberinnen und Bewerber gesendet. Einstellungsvoraussetzungen: • Die Anforderungen der Stelle in Bezug auf die in der Stellenausschreibung geforderten Diplome und Erfahrungen erfüllen. • Über eine gültige Arbeitsbewilligung oder eine Arbeitserlaubnis verfügen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Genf müssen in der zulässigen Wohnzone wohnhaft sein. In ihrem Bestreben, die Arbeitslosigkeit zu bekämpfen, fördert die Stadt Bewerbungen vom kantonalen Arbeitsamt. Mehr Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Stadt Genf: jpidb3dde8bjm jpit0834jm jpiy26jm