Marketing Coordinator Tradefairs

Marketing Coordinator Tradefairs (f/m/d) Visitez le futur avec Easyfairs En tant que l'une des entreprises d'événementiel à la croissance la plus rapide au monde, nous organisons plus de 200 événements par an dans plus d'une douzaine de pays européens. Nous créons des plateformes de réseautage et d'affaires uniques, tant en direct qu'en ligne, 365 jours par an. Rejoignez-nous dans notre voyage pour devenir l'organisateur d'expositions du futur ! Nous recherchons actuellement un membre d'équipe à temps plein (40 heures/semaine), en contrat fixe pour notre bureau à Geneva : Marketing Coordinator Tradefairs (f/m/d) Nous vous proposons un rôle passionnant et varié dans le marketing de salons professionnels. En tant que Marketing Coordinator, vous coordonnerez la mise en œuvre du plan marketing à 360 degrés pour notre salon et assumerez des tâches tant administratives que liées au marketing. En tant qu'esprit d'équipe, vous travaillerez avec l'équipe pour atteindre nos objectifs marketing et améliorer l'expérience client avant et pendant les événements. Si vous aimez travailler de manière créative, possédez de solides compétences en communication et êtes passionné par les sujets industriels, nous aimerions vous entendre. Vos tâches : Développer et mettre en œuvre une stratégie de contenu ciblée pour notre salon en étroite collaboration avec le Head of Event Concevoir et créer du contenu orienté vers le groupe cible pour la communication numérique via l'e-mail, le site web et les réseaux sociaux Planifier, coordonner et exécuter des campagnes de marketing par e-mail pour attirer les exposants et les visiteurs Gérer, mettre à jour et développer davantage le contenu et les aspects techniques du site web en collaboration avec le Head of Event et des fournisseurs externes Soutenir la mise en œuvre et l'optimisation de la stratégie SEO/SEA conjointement avec le Head of Event et un fournisseur externe Gérer les activités de réseaux sociaux de l'événement, y compris la planification du contenu, la rédaction, la publication et le suivi des performances Soutenir les campagnes de marketing numérique, la planification média et l'exécution des partenariats publicitaires et médiatiques Gérer les accords de partenariat avec les partenaires de l'événement, y compris la gestion continue des relations et la garantie de la prestation des services convenus Coordonner la production de matériel marketing et d'actifs de campagne pour une utilisation en ligne et hors ligne Soutenir l'équipe de vente tout au long du processus d'attraction et de gestion des exposants Fournir un soutien marketing opérationnel avant, pendant et après l'événement, y compris la création de contenu sur place Soutenir l'équipe de vente tout au long du processus d'attraction et de gestion des exposants Votre profil : Formation professionnelle ou diplôme réussi en Marketing, Social Media, Multimedia ou une qualification comparable Première expérience professionnelle pertinente, idéalement dans les secteurs de l'événementiel, des expositions, des congrès ou de l'industrie de haute précision (horlogerie, microtechnique, medtech etc.) Créativité et enthousiasme pour développer de nouveaux concepts et les concrétiser de manière indépendante Fort intérêt pour la création de campagnes pour des événements B2B Excellentes compétences en communication, présentation et réseaux sociaux Niveau élevé d'engagement, attention aux détails, compétences organisationnelles et approche structurée du travail Expérience de travail avec des systèmes de gestion de contenu, de préférence WordPress Idéalement, vous aurez de l'expérience dans la production de vidéos d'entreprise, de l'édition jusqu'à la finalisation Fiable et professionnel dans les relations avec les parties prenantes internes et externes Excellentes compétences linguistiques en français et en anglais, écrit et parlé, l'allemand serait un plus Ce que nous offrons : Travail au quotidien – Un rôle varié, significatif et responsable dans un environnement international Environnement de travail – Une équipe internationale, dynamique et hautement motivée qui apprécie son travail, avec une excellente atmosphère de travail dans l'ensemble du groupe Easyfairs Esprit d'équipe – Une culture de feedback constructif, d'ouverture et de prise de décision rapide, de nombreux événements d'entreprise et incitations Conditions de travail – Espaces de travail mobiles et flexibles, télétravail et travail à distance, 30 jours de vacances et horaires de travail flexibles Bien-être – Espaces de travail modernes et ergonomiques au bureau Développement professionnel – Nous soutenons le développement professionnel et personnel grâce à un programme complet de formation et de développement Intéressé ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature au format PDF, incluant votre disponibilité et vos prétentions salariales, via notre page carrières. Votre contact spécialisé : Alexandre Catton, Head of Cluster ☎ Votre contact pour les questions RH : Risse, HR Coordinator ☎ jpid037100ajm jit0834jm jiy26jm