Installateur:trice sanitaire cuisines & salles de bains
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Burgdorf
- Première publication
• 20 juillet 2026
• 80 - 100%
• Durée indéterminée
• allemand (Courant)
• Buchmattstrasse 118, 3400 Burgdorf
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Chez Fust, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d'être un fournisseur de premier plan dans les domaines de l'électroménager, du multimédia/électronique de divertissement ainsi que de la rénovation de cuisines et de salles de bains et, avec notre offre de services complète et nos prestations uniques, nous créons une véritable valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à continuer de créer des expériences clients ! Un job chez Fust, et ça roule !
Installateur:trice sanitaire cuisines & salles de bains #
Tâches
• Montage de salles de bains
• Réalisation de petites rénovations et de travaux de service
• Présentation amicale et professionnelle auprès des clients
Exigences
• Formation professionnelle terminée en tant qu'installateur:trice sanitaire EFZ ou EBA avec expérience professionnelle
• Permis de conduire catégorie B
• Bonnes connaissances de l'allemand (au moins niveau B2)
Ce que nous offrons
• Conditions d'engagement : Horaires de travail flexibles, salaire fixe attractif, forfait de frais professionnels, véhicule de fonction pour usage privé
• Avantages : Réductions dans différents formats Coop, 5 fois plus de superpoints Coop, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, abonnements mobiles et prépayés avantageux chez Coop Mobile, Carte Reka : réductions lors de l'achat, rabais du personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), rabais sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, CHF 650.- de bon d'achat pour l'achat d'un abonnement général CFF
• Formation continue : Formations internes, soutien pour les formations et perfectionnements externes, opportunités de développement
• Communication & culture : Culture du "tu" dans toute l'entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne pour la communication avec les collaborateurs
• Assurances : Caisse de pension : 2/3 sont payés par Coop (base), différents plans d'épargne à la caisse de pension, prestations d'assurance généreuses et surobligatoires en cas d'accident et de maladie
• Vacances : Au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, si possible soutien pour les congés non payés
• Santé : Update-Fitness : CHF 200.- de rabais sur l'abonnement annuel, conseil social d'entreprise gratuit et anonyme 24/7
Vos interlocuteurs chez Fust
Réal Essellier
HR Business Partner
Hélène Lelaure
Recruiting Specialist
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 4 semaines