Emmi Schweiz AG Chef de poste en UHT/Past 100% à Ostermundigen

Ce que tu peux accomplir ##

• Tu es responsable de la direction et de la promotion des conducteurs d'installations pendant ton poste dans le cadre d'un système de 3-4 équipes et tu assures le déroulement fluide et efficace de la production, y compris les remplacements de pauses et les passations de consignes.
• Tu coordonnes le planning des effectifs (affectation aux machines, remplacements de pauses, etc.) ainsi que les travaux de nettoyage et de maintenance nécessaires.
• Tu agis en tant que premier interlocuteur pour les collaborateurs pendant le poste et tu apportes un soutien proactif en cas de problèmes ou de questions.
• Tu échanges régulièrement avec les autres chefs de poste et tu assures également une communication complète avec la direction de la production.
• Tu contrôles l'exactitude des processus et des systèmes, saisis correctement les données dans le MES et appliques rigoureusement les prescriptions d'hygiène, de qualité et de sécurité durant ton poste.
• Tu mènes les entretiens annuels avec les collaborateurs de ton groupe et tu représentes les objectifs et les indicateurs de performance du département auprès des collaborateurs.

Ce que tu apportes ##

• Tu possèdes plusieurs années d'expérience professionnelle dans l'industrie alimentaire de production ainsi qu'une formation professionnelle achevée dans un environnement pertinent.
• Tu possèdes une compréhension affirmée du leadership et peux déjà faire preuve d'expérience dans la direction d'un groupe restreint.
• Tu es techniquement compétent et peux prêter main-forte lorsqu'une panne survient sur les machines.
• Tu possèdes des connaissances approfondies de SAP ainsi que du MES et tu es à l'aise avec les outils MS Office courants.
• Tu parles couramment l'allemand.

Ce que nous t'offrons ##

5 semaines de vacances

Profite de cinq semaines de vacances par an. À partir de 46 ans, ton droit aux vacances augmente progressivement jusqu'à six semaines.

Caisse de pension attractive avec des plans d'épargne flexibles

Notre fondation de prévoyance Emmi rémunère ton avoir de vieillesse au-dessus du minimum légal. Ta contribution est basée sur ton salaire annuel - sans déduction de coordination. Choisis entre le plan d'épargne Standard ou Plus avec des cotisations d'épargne supérieures de 1 %.

Formation continue et opportunités de développement

Chez Emmi, le développement de nos collaborateurs est une priorité : nous proposons des programmes pour les talents, soutenons la formation initiale et continue et encourageons toutes les compétences pour ta croissance professionnelle. Apprends-en davantage ici sur nos offres de développement.

Ta santé au centre de nos préoccupations

Nous proposons une gestion de la santé en entreprise, des mesures préventives et un conseil social gratuit via notre partenaire Proitera pour les questions professionnelles et privées.

Restauration avantageuse au restaurant du personnel

Pour le petit-déjeuner, le déjeuner et la restauration pendant les pauses, un restaurant du personnel est à ta disposition avec des tarifs préférentiels pour les collaborateurs.

Participation volontaire aux bénéfices

Selon les résultats de l'entreprise, tu reçois une participation volontaire aux bénéfices. Par cela, nous souhaitons reconnaître ta précieuse contribution au succès de l'entreprise.

En savoir plus sur les avantages

Ton processus de candidature ##

Réception de ta candidature

Dès que ta candidature nous est parvenue en ligne, tu recevras un accusé de réception. Nous prenons le temps d'examiner chaque candidature avec soin. Dès que nous aurons effectué notre présélection, nous t'informerons rapidement.

Rencontre personnelle incluant une visite de la production

Nous nous réjouissons de te rencontrer lors d'un entretien personnel sur place et de te donner un aperçu de notre production. Cela te permettra de te faire une idée du travail et des personnes chez Emmi.

Journée d'essai en entreprise

Une journée d'essai te donne la possibilité de découvrir ton futur environnement de travail, tes tâches et ton équipe. Parallèlement, cela nous permet de mieux évaluer si tu nous corresponds bien.

Décision finale et établissement du contrat

En cas d'acceptation, nous nous réjouissons de te soumettre oralement une offre de contrat. Si nous sommes d'accord, nous t'envoyons les conditions contractuelles par e-mail et préparons ton contrat de travail numérique - le début de nombreux moments Emmi partagés.