Employé·e de nettoyage

Tes tâches ###

• Tu effectues les travaux de nettoyage quotidiens dans nos hôpitaux et centres de soins.
• Tu assumes l'entretien et le nettoyage de base selon le plan annuel.
• Tu nettoies les chambres d'isolement selon nos directives d'hygiène.
• Tu t'occupes des fleurs de nos patients et patientes ainsi que de nos résidents et résidentes.
• Tu commandes le matériel de nettoyage et veilles à son stockage correct.
• Tu manipules les produits de nettoyage, les appareils et les machines avec soin et de manière respectueuse de l'environnement.

Ton profil ###

• Tu as une expérience professionnelle dans le nettoyage dans le secteur de la santé.
• Une formation de spécialiste en hôtellerie-économie domestique EFZ ou EBA est un avantage.
• Tu travailles de manière autonome, soigneuse et tu es fiable.
• Tu es flexible : tes interventions sont possibles du lundi au dimanche. Les horaires de travail se situent entre 06.15 et 16.00 heures.
• Tu as de la joie et de la patience dans le contact avec les personnes âgées.
• Tu as une apparence soignée et de bonnes manières.
• Tu disposes de très bonnes connaissances en allemand

Es-tu intéressé·e ?

Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne !

Nous n'avons pas besoin d'une lettre de motivation. Pour l'examen de ta candidature, nous avons cependant impérativement besoin de ton curriculum vitae complet ainsi que de tes certificats de travail.
Nous ne pouvons pas inclure les candidatures sans documents complets dans le processus de sélection. Merci de ta compréhension.

Pour des questions concrètes sur le poste, Carmen Jordi, responsable de l'économie domestique, se tient volontiers à ta disposition au 061 266 82 45. Nous ne pouvons accepter les candidatures qu'exclusivement en ligne.

Notre offre ###

Job-Ticket TNW au tarif jeunesse

Restaurant du personnel avec repas à prix réduit

Pause payée avec collation gratuite (Znüni)

Soutien généreux pour les formations continues externes

Prestations sociales équitables et règlement de vacances attractif

Prestations de prévoyance, même pour des taux d'activité partiels faibles

Modèles de temps partiel attractifs et temps de travail annuel

Conseil social d'entreprise externe pour les collaborateurs

Culture d'accueil chaleureuse et environnement de travail valorisant

Cours de yoga internes