Infirmier/Infirmière diplômé(e) HF/FH Dialyse (w/m/d)

Candidature

Entrée

au 1er janvier 2027 ou selon accord

Taux d'activité

50 - 80 %

Lieu

Bürgerspital Solothurn, Schöngrünstrasse 42, 4500 Solothurn

Service

Dialyse

Ce que vous ferez chez nous ##

• Réalisation d'hémodialyses chroniques et aiguës dans le centre de dialyse et en unité de soins intensifs
• Formation et prise en charge des patients avec CAPD dans le secteur ambulatoire
• Réalisation de plasmaphérèses et de thérapies spécialisées en unité de soins intensifs (CVVHDF)
• Engagement dans le développement du processus de soins
• Participation à la création d'une culture d'équipe active et positive ainsi qu'une ouverture envers les préoccupations interdisciplinaires

Ce que vous apportez ##

• Infirmier ou Infirmière diplômé(e) HF/FH, DN II, AKP (pour un diplôme étranger avec reconnaissance SRK)
• Expérience professionnelle dans le domaine de la dialyse
• Ouverture au changement et plaisir de travailler dans un environnement dynamique
• Personnalité capable de travailler en équipe, empathique et résiliente

Pour nous, c'est une évidence ##

Travailler à temps partiel
Toutes nos fonctions sont pratiquement possibles à un taux partiel.

Travailler à temps partiel
Toutes nos fonctions sont pratiquement possibles à un taux partiel.

Salaires attractifs
13 salaires, bonus de performance & augmentation annuelle du salaire jusqu'au niveau d'expérience 20.

Salaires attractifs
13 salaires, bonus de performance & augmentation annuelle du salaire jusqu'au niveau d'expérience 20.

Temps de change de vêtements payé
3 jours de congé par année civile
ou 80.00 CHF par mois civil - pour un taux de 100 %.

Temps de change de vêtements payé
3 jours de congé par année civile
ou 80.00 CHF par mois civil - pour un taux de 100 %.

Crèche propre
A Solothurn et Olten, nous proposons des crèches internes.

Crèche propre
A Solothurn et Olten, nous proposons des crèches internes.

Promotion de la santé
Offres de relaxation & sport, cours de formation continue spécifiques, mesures de protection du travail.

Promotion de la santé
Offres de relaxation & sport, cours de formation continue spécifiques, mesures de protection du travail.

Plus grand employeur du canton
Plus de 4'500 personnes de divers métiers donnent le meilleur d'elles-mêmes pour nos patients.

Plus grand employeur du canton
Plus de 4'500 personnes de divers métiers donnent le meilleur d'elles-mêmes pour nos patients.

Normes de qualité et de performance élevées
La soH incarne la qualité et la performance au plus haut niveau.

Normes de qualité et de performance élevées
La soH incarne la qualité et la performance au plus haut niveau.

Allocation pour garde d'enfants
Pour les enfants jusqu'à 10 ans - si les deux parents travaillent ou si vous êtes parent solo.

Allocation pour garde d'enfants
Pour les enfants jusqu'à 10 ans - si les deux parents travaillent ou si vous êtes parent solo.

Équipes collégiales
Notre travail est marqué par une collaboration équitable et un échange d'égal à égal.

Équipes collégiales
Notre travail est marqué par une collaboration équitable et un échange d'égal à égal.

Réductions pour le personnel
par ex. Internet, fitness, achat d'une voiture, achat interne de médicaments, Microsoft Software, événements etc.

Réductions pour le personnel
par ex. Internet, fitness, achat d'une voiture, achat interne de médicaments, Microsoft Software, événements etc.

Restaurant du personnel
Menu de midi à des conditions préférentielles ainsi que des fruits gratuits sur les sites.

Restaurant du personnel
Menu de midi à des conditions préférentielles ainsi que des fruits gratuits sur les sites.

Chambres pour le personnel
A Solothurn, Olten & Dornach - selon disponibilité.

Chambres pour le personnel
A Solothurn, Olten & Dornach - selon disponibilité.

Superbes opportunités de carrière
Nous vous offrons les meilleures conditions pour une carrière dans le domaine de la santé.

Superbes opportunités de carrière
Nous vous offrons les meilleures conditions pour une carrière dans le domaine de la santé.

Reprise d'activité bienvenue
Repartir dans le travail après une pause professionnelle ? Nous nous réjouissons de votre candidature.

Reprise d'activité bienvenue
Repartir dans le travail après une pause professionnelle ? Nous nous réjouissons de votre candidature.

Votre contact chez nous ##

Pour des questions sur le poste (référence 3505) :

Madame M. Rathgeb
Responsable de service Dialyse
Tel: +41 (0)32 627 42 20

Pour des questions sur le processus de candidature

Team
Recruiting & Employer Branding
Tel: +41 (0)32 627 47 27

Pour ce poste, nous ne prenons pas en compte les dossiers provenant de bureaux de placement. Merci de votre compréhension.
Si toutefois vous deviez soumettre des dossiers, aucune obligation juridique ne subsisterait de notre part.