Collaborateur·e Vente Mode 20% (m/w/d)
Manor AG
- Type de contrat
- Temps partiel
- Lieu
- Basel
- Première publication
Bâle *|* Temps partiel 20% *|* sans durée déterminée *|* 01.09.2026 *|*
Collaborateur·e Vente Mode 20% (m/w/d) #
Chaque visite est quelque chose de spécial - et c'est exactement à cela que nous adaptons notre service. Avec un esprit d'équipe, une agilité et une proximité réelle avec les clients, nous façonnons chez Manor le numéro 1 des magasins pour la vie quotidienne, dans nos magasins comme en ligne. Vous aimez un environnement dynamique et souhaitez apporter vos forces ? Alors façonnez avec nous l'expérience d'achat de demain ! ##
Pour renforcer notre équipe dans le domaine de la vente, nous recherchons à partir du 01.09.2026, sans durée déterminée, sur le site de Bâle, un·e collaborateur·e motivé·e et engagé·e Vente Mode 20% (m/w/d). ##
Votre responsabilité
• Vous assurez une consultation client professionnelle et enrichissez avec des connaissances actuelles l'expérience d'achat de nos clients.
• Vous communiquez avec succès des informations spécifiques au rayon à nos clients.
• Vous offrez un service de caisse professionnel.
• Vous gérez et présentez notre assortiment de manière attrayante et orientée client.
• Vous êtes responsable de l'ordre et de la propreté sur la surface de vente.
Votre profil
• Vous avez avantageusement une formation de base achevée dans le commerce de détail dans le domaine mentionné.
• Vous apportez déjà une expérience professionnelle approfondie dans un emploi équivalent.
• Vous avez du plaisir à vendre et un sens pour nos clients exigeants.
• Vous avez une passion pour la mode et étendez vos connaissances spécialisées en permanence.
• Vous disposez d'une haute volonté de performance, jusqu'à être engagé et motivé au travail.
• Vous êtes une personnalité communicative, avez une apparence positive et un aspect soigné.
• Vous parlez couramment allemand et avez avantageusement des connaissances d'une autre langue nationale.
Notre offre
• Rémises personnelles de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants et les marchés de nourriture Manora
• Programmes de formation et de développement pour tous les niveaux et fonctions
• 5 à 7 semaines de vacances
• 3 semaines de congé paternité payé & jusqu'à 4 mois de congé maternité supplémentaire non payé possible
• Congé sabbatique de 1 à 6 mois après la fin de la 3e année d'embauche possible
• Caisse de pension d'entreprise avec un taux de couverture très solide et une rémunération supérieure à la moyenne de l'épargne
Chez Manor, nous apprécions et vivons la diversité. Dans le recrutement ainsi que dans le développement de collaborateurs, nous nous engageons en conséquence pour l'égalité des chances, l'inclusion et la promotion de la diversité.
Intéressé ?
Alors nous nous réjouissons de votre candidature en ligne significative. Il suffit de cliquer sur le bouton « Postuler » et c'est parti ! Les candidatures papier ne peuvent malheureusement pas être traitées. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans le soutien de chasseurs de têtes.
Votre contact
Camille Vicquery
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 2 jours