Spécialiste du travail social (tutelle professionnelle dans la protection de l'enfance)

Ce que vous faites chez nous Au sein de notre équipe, vous êtes responsable de l'accompagnement d'enfants et de jeunes de langue allemande et française ayant des difficultés dans le domaine familial et pédagogique, et vous effectuez diverses missions pour l'autorité de protection de l'enfance et de l'adulte KESB. • Cherchez-vous un emploi qui donne un sens et qui est intéressant, dans lequel vous pouvez prendre soin du bien-être personnel des personnes qui vous sont confiées? • Vous est-il familier de diriger des tutelles et des curatelles, ainsi que d'examiner les situations de danger? • Vous connectez-vous volontiers avec d'autres institutions et spécialistes pour élaborer des solutions possibles? • Pouvez-vous rédiger des rapports, des demandes et des correspondances en allemand et en français? Alors vous êtes exactement la personne que nous recherchons pour compléter notre équipe! Ce que vous apportez idéalement • Diplôme en travail social FH/HFS • Expérience dans la protection de l'enfance ou volonté de suivre un cours de spécialisation correspondant • Bonnes connaissances de l'environnement Windows et éventuellement de Tutoris Il est évident que vous effectuerez des tâches administratives dans ce poste, que vous vous organiserez bien et que vous êtes résistant au stress. Rejoignez notre équipe à Biel et travaillez pour la plus grande ville bilingue de Suisse! Qualité de vie Nos collaborateurs peuvent combiner un travail significatif avec des loisirs et gagner ainsi en qualité de vie. Nous examinons, lorsque cela est possible, les postes à temps partiel et le télétravail. Celui qui préfère travailler 42 heures par semaine plutôt que 41 a une semaine de vacances supplémentaire. Nous offrons également des jours de congé supplémentaires. Familles - notre avenir Nous investissons dans les familles et les soutenons, entre autres, avec un congé de maternité et de paternité prolongé. En outre, nous accordons 2 semaines de congé prénatal. Et outre les allocations familiales légales, nous offrons également une allocation de subsistance. Égalité des chances L'administration de la ville de Biel pratique l'égalité des chances et des salaires. Le développement personnel de nos collaborateurs est important pour nous, afin qu'ils aient de bonnes chances sur le marché du travail à l'avenir. C'est pourquoi nous investissons dans les formations internes et externes. Nous pensons à l'avenir Nos prestations de caisse de pension sont excellentes. Beaucoup de gens ne pensent pas à ce stade de leur vie active. Nous, si. Nous avons une faible barrière à l'entrée et le décompte de coordination est déjà lié au degré d'occupation. Le parlement fédéral en discute encore - nous l'avons déjà mis en œuvre. Nous prenons en charge 60 % des cotisations. Soutien en cas de situations difficiles Nous regardons et prenons nos responsabilités. Notre service de confiance externe est anonyme pour toutes les questions de nos collaborateurs. Nous prenons en charge 65 % des cotisations de l'assurance-jours et notre gestion de cas conseille et accompagne les personnes du début à la fin d'une situation difficile. À la biennoise Nous vivons le bilinguisme naturellement au quotidien. Nos collaborateurs parlent soit allemand, soit français et améliorent ainsi leurs connaissances linguistiques dans l'autre langue. La ville de Biel vit de sa diversité. Toutes les personnes sont les bienvenues chez nous. Nous utilisons notre diversité et nous complétons mutuellement. Nous avons beaucoup à offrir Voici nos conditions de travail attrayantes avec de nombreux avantages et avantages. Peut-être vous ou vous rejoindrez bientôt l'équipe de la ville de Biel! Votre lieu de travail Zentralstrasse 49 2501 Biel Votre contact Questions sur le poste? Jolanda Steiner Cheffe du service pour les enfants et les jeunes 032 326 15 54 Jolanda Steiner Cheffe du service pour les enfants et les jeunes 032 326 15 54