Collaborateur*trice de caisse 70% (m/f/d)

Biel/Bienne | Temps partiel 70% | durée indéterminée | dès le 01.12.2026 |

Collaborateur*trice de caisse 70% (m/f/d) #

Chaque visite est quelque chose de spécial - et c'est précisément sur ce point que nous orientons notre service. Avec l'esprit d'équipe, l'agilité et une véritable proximité avec la clientèle, nous façonnons chez Manor le grand magasin n° 1 pour le quotidien, tant dans nos magasins qu'en ligne. Tu aimes l'environnement dynamique et souhaites mettre tes forces à contribution ? Alors façonne avec nous l'expérience d'achat de demain ! ##

Pour renforcer notre équipe dans le secteur Food, nous recherchons pour le 01.12.2026, sur le site de Biel, un collaborateur de caisse motivé et engagé, 70%. ##

Ta responsabilité

• Tu assures un déroulement fluide à la caisse et proposes un service de check-out professionnel.
• Tu prépares un accueil chaleureux à nos clients et vas activement vers eux.
• Tu contribues à une atmosphère de shopping élégante.
• Tu aides si nécessaire l'équipe de vente et te tiens à la disposition de nos clients pour des informations et des conseils spécifiques aux rayons.
• Tu gères et présentes l'assortiment de ton secteur.

Ton profil

• Tu possèdes déjà une première expérience à la caisse.
• Tu disposes d'un très bon flair pour les chiffres et es à l'aise avec les différents moyens de paiement.
• Tu prends du plaisir à encaisser et as un sens aigu pour nos clients exigeants.
• Tu as une grande volonté de performance, tu es engagé(e) et motivé(e).
• Tu as la capacité de t'adapter à une fréquence élevée de clientèle et gardes ton calme et ta vue d'ensemble dans les situations agitées.
• Tu parles couramment allemand et possèdes, de préférence, des connaissances dans une autre langue nationale.
• Tu es disponible de manière flexible selon le planning d'affectation.
• Tu es en bonne forme physique et résistant(e).
• Tu as un rayonnement positif et une apparence soignée.

Notre offre

• Remises pour le personnel de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, incl. restaurants Manora et Food Märkte
• Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et fonctions
• 5 à 7 semaines de vacances
• 3 semaines de congé paternité payé & jusqu'à 4 mois de congé maternité supplémentaire non payé possible
• Sabbatical de 1-6 mois possible à partir de l'achèvement de la 3ème année d'engagement
• Caisse de pension propre à l'entreprise avec un taux de couverture très solide et un taux d'intérêt supérieur à la moyenne sur l'épargne

Chez Manor, nous apprécions et vivons la diversité. Lors du recrutement ainsi que du développement des collaborateur*rices, nous nous engageons en conséquence pour l'égalité des chances, l'inclusion et la promotion de la diversité.

Intéressé(e) ?
Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne pertinente. Clique simplement sur le bouton « Postuler » et c'est parti ! Les candidatures papier ne peuvent malheureusement pas être traitées. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans le soutien de chasseurs de têtes.

Ton contact
Kinga Pytlowany