Technical Sales Physical AI / Robotics

Ce qui vous attend

• Rôle polyvalent avec une collaboration étroite avec le Specialized Sales et l'Account Management, ainsi que la responsabilité de l'analyse des besoins clients et du développement de solutions de robotique et d'automatisation sur mesure et économiquement viables
• Soutien de l'équipe de vente lors de réunions clients techniques, d'ateliers et de webinaires (majoritairement à distance) ainsi que participation à l'élaboration d'offres techniques et à la transmission compréhensible de sujets techniques complexes
• Responsabilité des clarifications techniques, de la configuration et de l'intégration de systèmes dans les projets clients, ainsi qu'une collaboration étroite avec la Business Unit et les fabricants pour tester de nouvelles technologies, évaluer leur utilisation dans les environnements clients et élaborer des designs de solutions et d'offres
• Vous attend un environnement innovant dans lequel vous identifiez les tendances technologiques précocement, identifiez les potentiels d'innovation pour la Physical AI, la Robotics et l'automatisation, et vous développez continuellement grâce à la formation continue, aux certifications ainsi qu'à la collaboration étroite avec des partenaires technologiques
• Réalisation de formations internes et externes ainsi que garantie des prolongations de support de services tout en identifiant simultanément de nouvelles opportunités de vente à partir de la base installée existante
• Collaboration étroite avec le Sales, le Commercial et d'autres départements, ainsi qu'une grande autonomie dans la conception de votre domaine de tâches dans le cadre défini des compétences et des responsabilités

Ce que vous apportez

• Formation technique de base achevée dans le domaine spécialisé avec formation technique complémentaire et certifications correspondantes ; une formation technique FH ou HF est un avantage
• Bon réseau de relations dans l'environnement de la Robotics ainsi que plusieurs années d'expérience pratique dans le domaine de la Robotics, de l'automatisation ou de l'Industrie 4.0
• Expérience dans l'élaboration d'offres complexes ainsi que dans le conseil technique aux clients et la réalisation d'ateliers, de présentations techniques et de formations
• Utilisation sûre et efficace des infrastructures informatiques ainsi que des outils business courants tels que les systèmes CRM et ERP
• Bonnes connaissances en allemand et en anglais ; des connaissances en français sont un avantage
• Réseau existant dans l'environnement de la Robotics est un avantage
• Présence sûre et professionnelle avec le plaisir du contact personnel avec les clients et les fabricants ainsi qu'une forte capacité de communication
• Capacités de réflexion analytique et conceptuelle ainsi qu'une méthode de travail structurée et orientée solutions, doublées d'une grande autonomie, d'auto-motivation, d'esprit d'équipe, de passion pour la technologie, l'innovation et particulièrement la Robotics, ainsi qu'une disponibilité pour des voyages occasionnels (jusqu'à 10 %)

Benefits

• Avantages : Avantages attractifs dans le Brack-Onlineshop ainsi que des réductions pour le déjeuner et des restaurants d'entreprise à Mägenwil et Willisau.
• Récupération : Au moins 5 semaines de vacances, avec la possibilité supplémentaire d'acheter des vacances et de prendre des congés non payés.
• Développement : Formations internes dans la propre Academy ainsi qu'une participation financière aux formations externes.
• Famille : 18 semaines de congé maternité payé avec possibilité de prolongation et 4 semaines de congé paternité payé.
• Assurances : Supra-obligatoire - 100% de maintien du salaire et financement complet de l'assurance indemnités journalières de maladie par l'employeur.
• Mobilité : Places de parking gratuites, participation financière aux transports publics et véhicules de pool pour les rendez-vous professionnels.

Êtes-vous intéressé ou avez-vous des questions complémentaires ?

Eveline Icobas se tient volontiers à votre disposition pour toute question.

À propos de nous

"Ensemble, nous façonnons le commerce de demain" Brack.Alltron emploie environ 1300 collaborateurs et génère un chiffre d'affaires de plus d'un milliard. L'entreprise existe parce qu'une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les emprunter. Notre histoire de succès montre que grâce à chaque individu, quelque chose de grand naît ensemble et nous aimons notre singularité. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, tout en accordant une grande importance au fait d'agir de manière responsable, de nous encourager et de nous stimuler mutuellement et d'avoir du plaisir dans ce que nous faisons quotidiennement.

Notre processus d'embauche

• Vous créez votre profil sur notre portail de carrière et postulez directement en ligne pour le poste annoncé.
• Vous recevez immédiatement une confirmation de réception et, au plus tard dans les 10 jours ouvrables, vous recevrez un retour sur la suite de la procédure.
• Pendant que vous nous accordez votre patience, nous prenons personnellement le temps d'examiner votre candidature et de définir les prochaines étapes.
• Si vos documents sont convaincants, nous faisons connaissance par appel vidéo en direct ou lors d'un entretien personnel.
• Le "Match" se confirme mutuellement. Ensuite, nous passons au deuxième tour d'entretien au cours duquel vous découvrez votre futur lieu de travail et l'équipe.
• YES - nous nous sommes décidés l'un pour l'autre ! Le contrat de travail vous est envoyé numériquement et après la conclusion du contrat, vous recevez l'accès à nos canaux de communication internes et, simultanément, nous préparons votre processus d'onboarding.