Mitarbeiter*in Visual Merchandising (m/w/d) 80%

Zug *|* Teilzeit 80% *|* unbefristet *|* per sofort *|* Mitarbeiter\*in Visual Merchandising (m/w/d) 80% # Jeder Besuch ist etwas Besonderes - und genau daran richten wir unseren Service aus. Mit Teamgeist, Agilität und echter Kundennähe gestalten wir bei Manor das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag, in unseren Läden genauso wie online. Du liebst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Stärken einbringen? Dann gestalte mit uns das Einkaufserlebnis von morgen! ## Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Visual Merchandising suchen wir per sofort, am Standort Zug, eine\*n motivierte\*n und engagierte\*n Mitarbeiter\*in Visual Merchandising, 80%. ## Deine Verantwortung • Du bist gemeinsam mit deinem Team für den Aufbau von Promotionen und polyvalenten Zonen verantwortlich. • Du sorgst für eine ansprechende und kundenorientierte Warenpräsentation. • Du setzt die vorgegebenen Visual Briefings konsequent um. • Du gewährleistest die Kontrolle und Instandhaltung von Preisbeschriftungen und Spotbeleuchtungen. • Du setzt die Vorgaben der Schaufendergestatung erfolgreich um. • Du arbeitest eng mit dem Verkaufspersonal und den Visual Mitarbeitenden zusammen. Dein Profil • Du verfügst von Vorteil über eine abgeschlossene Grundausbildung als Polydesigner\*in 3D oder als Dekorationsgestalter\*in EFZ. • Du bringst umfangreiche Berufserfahrung als Polydesigner\*in 3D mit , idealerweise im Detailhandel. • Du zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Flair für eine kreative und stilvolle Präsentation von Produkten aus. • Du begeisterst dich für den Bereich Lifestyle und legst grossen Wert auf einen attraktive Verkaufsfläche. • Du bringst sehr gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen mit und bis versiert im Umgang mit digitalen Hilfsmitteln. • Du sprichst fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache. Unser Angebot • Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte • Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen • 5 bis 7 Wochen Ferien • 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich • Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich • Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter\*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein. Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht-s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen. Dein Kontakt Matthieu Tschaenn