Collaborateur:trice comptabilité 60-80%
- Type de contrat
- Temps partiel
- Lieu
- Grenchen
- Entreprise
- Verein Bachtelen Kinderheime und Sonderschulen, Bachtelenstrasse 24, 2540 Grenchen
- Première publication
Collaborateur:trice comptabilité 60-80%
Le Bachtelen s'engage dans le canton de Solothurn pour la promotion individuelle des enfants, des adolescents et des jeunes adultes. De même, nous nous engageons pour l'intégration des jeunes qui sont affectés de différentes manières dans leur comportement, leur langage, leur communication, leur interaction ou leur cognition. Notre offre diversifiée comprend des crèches et des écoles à plein temps, des offres de logement ainsi que des offres de promotion, de thérapie et de conseil individuelles, adaptées aux besoins respectifs. Nous employons actuellement environ 550 collaborateurs.
À Grenchen, nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, un:e
Collaborateur:trice comptabilité 60-80%
Ce que vous faites bouger :
Gérer la comptabilité financière et opérationnelle, y compris les clôtures trimestrielles et annuelles et la préparation des documents nécessaires pour l'audit
Assurer le suivi et l'entretien du système ERP Abacus
Soutenir l'élaboration du budget
Gérer la comptabilité financière de trois fondations
Soutenir dans le domaine de la comptabilité fournisseurs, débiteurs, des rappels et de la facturation
Suppléer la direction de la comptabilité
Ce que vous apportez :
Une formation commerciale achevée ainsi qu'une formation continue en tant que collaborateur:trice en comptabilité ou fiduciaire
Une expérience professionnelle en comptabilité financière et opérationnelle
D'excellentes connaissances des applications MS-Office ainsi que de l'expérience avec le système ERP Abacus
Une personnalité orientée vers l'équipe, résiliente et fiable
Une méthode de travail autonome, exacte et fiable
Ce qui vous attend :
Un lieu de travail attrayant avec beaucoup d'espace pour l'initiative personnelle et la co-création
Des hiérarchies horizontales, des processus de décision courts et une collaboration ouverte et valorisante
Un modèle d'annualisation du temps de travail flexible qui vous permet un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée
Des conditions d'engagement modernes selon les directives cantonales
Un environnement de travail porteur de sens où votre travail fait une réelle différence
Deux courtes pauses payées par jour – y compris un café de pause gratuit
Vous avez des questions ?
Ruefer, responsable des finances, se fera un plaisir de vous renseigner. jpid41e0d3ajm jit0834jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui