Spécialiste Social Media & Communication 80%

Spécialiste Social Media & Communication 80%

Aarau

1 janvier 2027 ou selon accord

1 jour de télétravail possible

Des tâches passionnantes vous attendent :

• Planification, mise en œuvre et développement continu des activités et des canaux de réseaux sociaux centraux du canton
• Collaboration étroite avec les responsables des réseaux sociaux des départements concernant le développement stratégique et opérationnel
• Création de contenu et publications également pour les sites web, l'intranet, les newsletters, etc.
• Monitoring incluant la gestion active de la communauté (Community Management), l'analyse et le reporting des activités sur les réseaux sociaux
• Soutien dans les activités quotidiennes du service de communication du Conseil d'État

Ce que vous apportez :

• Un diplôme de niveau Bachelor ou Master dans le domaine de la communication ou une formation comparable
• Utilisation experte des outils courants, de l'équipement ainsi que des programmes de montage photo et vidéo
• Capacités de communication marquées ainsi qu'une expression stylistique sûre à l'oral et à l'écrit
• Sensibilité politique et intérêt pour le développement de la communication gouvernementale et administrative dans un environnement exigeant
• Méthode de travail indépendante, fiable et structurée, associée à une conscience élevée de la qualité ainsi qu'à l'engagement et l'esprit d'équipe

Votre environnement de travail

La Chancellerie d'État (https://www.ag.ch/de/verwaltung/sk) soutient et conseille l'ensemble du Conseil d'État. Elle planifie, organise et coordonne de manière complète les processus gouvernementaux, c'est-à-dire en incluant toutes les questions opérationnelles, communicationnelles, juridiques et stratégiques.

Benefits

Travailler de manière flexible

• Temps partiel (presque) toujours possible
• En règle générale, environ 3 jours de pont payés par an
• Possibilité de prolonger les vacances jusqu'à 10 jours
• Travail flexible comme par exemple en télétravail, Rester en bonne santé
• Gestion holistique de la santé en entreprise pour promouvoir le bien-être physique, psychique et social
• Différentes offres sportives, Payé équitablement
• Salaire égal pour un travail égal
• Cadeau d'ancienneté après 15 ans, Progresser
• Diverses possibilités de développement incluant une offre de formation interne avec plus de 180 séminaires
• Participation aux coûts des formations continues externes après accord, Sécurité
• 16 semaines de congé maternité avec plein salaire
• 2 semaines de congé paternité avec plein salaire
• Nous prenons en charge environ 60 % des cotisations de la caisse de pension

Veuillez noter que les conditions d'engagement peuvent varier pour certaines fonctions.

Des questions ?

Joel Kogler
Responsable du personnel

0628352014

Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.