Collaborateur/-trice gestion des prises en charge pour la réadaptation stationnaire 60 %
- Type de contrat
- Temps partiel
- Lieu
- Wald
- Première publication
Collaborateur/-trice gestion des prises en charge pour la réadaptation stationnaire (m/f/a) 60 %
De la vision pour la réadaptation et pour ma carrière – c'est le sentiment de vie et de travail au sein de la Klinikgruppe Valens. L'échange, le progrès, le travail d'équipe interdisciplinaire et de bonnes perspectives s'écrivent ici.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, un/e
Collaborateur/-trice gestion des prises en charge pour la réadaptation stationnaire (m/f/a) 60 %
Tes tâches
Assurer l'exactitude et l'exhaustivité des données de cas de patients et des relations d'assurance
Suivi des prises en charge enregistrées et en attente
Effectuer des clarifications et déclencher des mesures en cas de prises en charge incertaines
Assurer l'établissement des offres en cas de coûts différentiels, de prestations supplémentaires ou pour les payeurs directs
Surveillance des paiements d'acompte pour les coûts supplémentaires
Contact personnel, téléphonique et écrit avec les patients ainsi que leurs proches, les assureurs, les contrôles des habitants, les offices cantonaux, les autorités et organismes similaires
Soutien de l'équipe de disposition des patients lors de l'enregistrement des orientations
Ton profil
Formation professionnelle achevée dans le domaine médical ou commercial, brevet fédéral en assurances sociales est un avantage
Connaissances tarifaires (STReha, SwissDRG) ainsi que SAP sont un avantage
Méthode de travail structurée, précise et autonome
Très bonnes connaissances de l'utilisation de l'informatique (EDV)
Maîtrise de l'allemand à l'écrit comme à l'oral
Personnalité dynamique, enthousiaste et avide d'apprendre
Résistant au stress, orienté service et doté d'un esprit d'équipe
Ton avenir chez nous
Un lieu de travail prometteur et facilement accessible – dans un environnement collégial avec des structures claires, des cadres compétents et une communication valorisante
De vrais avantages au lieu de mots creux – avec une planification de service libre*, le temps d'habillage payé, une prime de remplacement, 28 jours de vacances ainsi que de nombreux avantages et offres internes et externes. Convaincs-toi par toi-même
Une formation continue qui te fait progresser – formations internes et externes, notamment via notre Valens Academy, le centre de formation et de perfectionnement du groupe
La diversité comme force – Nous misons sur des collaborateurs qui réfléchissent, qui sont assurés et critiques, avec des expériences, des qualifications et des perspectives différentes, car nous sommes convaincus que cela nous fait tous progresser
Contact
Hottinger
HR Business Partnerin
Ta personne de contact pour les questions
Teamleiterin Patientendisposition
À propos de nous
La Klinikgruppe Valens est le plus grand fournisseur de réadaptation en Suisse avec 13 sites et neuf spécialités. En tant que détenteur des labels « Friendly Work Space » et « Beste Arbeitgeber Schweiz », nous soutenons nos 2300 collaborateurs dans leur équilibre vie professionnelle-vie privée et entretenons une culture de la coopération.
« Mon travail dans la disposition des patients est très varié et chaque jour apporte de nouveaux défis. J'apprécie autant le contact avec les patientes et les patients que l'échange avec l'équipe thérapeutique interdisciplinaire. De plus, l'emplacement de l'Ambulante Rehaklinik Triemli Zürich au Stadtspital Zürich Triemli m'offre un environnement hospitalier intéressant avec une excellente infrastructure. » (Debora Brügger, Teamleiterin Patientendisposition, Ambulante Rehaklinik Triemli Zürich) jpidedb44bajm jit0624jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 6 semaines