Dispatcheur/-euse Centre de contrôle des transports de production ferroviaire

Dispatcheur/-euse Centre de contrôle des transports de production ferroviaire Ce que nous attendons de vous Vous planifiez et supervisez le déploiement des trains, du personnel de locomotive et de l'accompagnement des clients En cas d'incidents dans l'exploitation ferroviaire, vous gardez la tête froide et trouvez rapidement des solutions favorables aux clients Vous tenez tous les intervenants informés - de manière claire, compréhensible et en temps opportun. Vous vous assurez que nos ressources en personnel et en véhicules sont utilisées de manière efficiente Vous travaillez main dans la main avec des collègues de différents domaines pour trouver ensemble les meilleures solutions Vous travaillez en service de garde - le matin, la nuit et les week-ends - et vous vous assurez que l'exploitation ferroviaire fonctionne de manière fiable 24 heures sur 24 Vous vous développez professionnellement. Par exemple, en prenant en charge des tâches spéciales ou en participant à des projets internes Ce que vous apportez Un bon talent d'organisation et un œil pour l'essentiel Une capacité de charge en moments hectiques et un flair pour les solutions structurées Un plaisir de communiquer sous toutes les formes et d'échanger avec l'équipe Une ouverture aux nouveaux outils et systèmes techniques Un intérêt pour la planification, la coordination et l'exploitation ferroviaire Une très bonne connaissance de l'allemand à l'oral et à l'écrit (l'italien est un plus) Les services de garde tôt le matin, tard le soir et les week-ends ne vous posent pas de problème, mais font partie d'un travail avec responsabilités Ce que nous offrons La SOB pratique un système de rémunération basé sur les fonctions, qui garantit l'équité interne des salaires. Avec un taux d'occupation d'au moins 40%, vous voyagez gratuitement dans les transports publics en 2e classe. Vos proches bénéficient de réductions lors de l'achat d'un GA. Mais ce n'est pas tout : après la première année d'embauche, nous offrons avec le FIP (carte de réduction internationale pour le personnel ferroviaire) une offre attractive avec des réductions à l'étranger en Europe. Chez la SOB, vous travaillez avec un taux d'occupation de 100% pendant 41 heures par semaine. Vous bénéficiez de au moins cinq semaines de vacances par an. Avec le modèle de largeur de bande, vous pouvez obtenir des jours de congé supplémentaires. Vous souhaitez plus de cinq semaines de vacances ? Nous offrons la possibilité du modèle de largeur de bande. Pour 2% de votre salaire annuel, vous obtenez cinq jours de congé supplémentaires, pour 4% dix jours de congé supplémentaires. Il en va de même à l'inverse : vous pouvez renoncer à des jours de congé et recevoir en échange un salaire plus élevé. Nous cultivons entre nous une ambiance familiale. Cela inclut également une culture du « tu » dans l'entreprise. Nous nous engageons pour nos valeurs d'équité, de fiabilité, d'appréciation, de transparence et de volonté d'apprendre. Nous prenons en charge 60% des cotisations pour la caisse de pension, votre part s'élève à 40%. La santé de nos collaborateurs est pour nous la priorité absolue. Nous encourageons avec diverses mesures la santé physique et psychique sur le lieu de travail. Le maintien du salaire en cas de maladie et d'accident est de 100% au cours de la première année civile. À partir de la deuxième année civile, le maintien du salaire en cas de maladie est de 90% et en cas d'accident de 80%. Intéressé ? Nous nous réjouissons de votre candidature complète. Pour plus d'informations, veuillez contacter : Meierl Chef Centre de contrôle des transports Menaka Nirozan Responsable des ressources humaines Schweizerische Südostbahn AG Bahnhofplatz 1a | 9001 St. Gallen jpide8462fejm jit0626jm jiy26jm