Actuaire Pricing & Data Specialist Prévoyance Privée (tous genres)

80 - 100%, Winterthur / Smart Working

Façonnez votre avenir-- avec nous !

AXA est le partenaire de prévoyance n° 1 en Suisse. Avec nos produits variés et progressistes dans les domaines de la santé ainsi que de la prévoyance privée et professionnelle, nous créons de la liberté et de la sécurité pour nos clients, afin qu'ils puissent mener leur vie en toute sérénité.

Ce qui vous attend

• Data-Driven Pricing : Vous développez et assumez la responsabilité de modèles de pricing complexes et pilotés par les données pour notre portefeuille de prévoyance privée et l'activité de risque biométrique, garantissant ainsi la rentabilité et la compétitivité.
• Pilotage des portefeuilles de prévoyance : Vous analysez la rentabilité et la valeur client de notre portefeuille, identifiez les tendances ainsi que les risques et présentez vos recommandations d'action.
• Mise en place de l'infrastructure Analytics : Vous êtes le moteur de notre nouvel environnement Analytics. Vous concevez et construisez des solutions de données et de reporting automatisées qui servent de "Single Source of Truth" pour le pilotage de l'entreprise.
• Élaboration des bases actuarielles : Vous participez à l'élaboration et à l'entretien de nos bases biométriques et vous assurez que nos modèles correspondent toujours aux dernières normes et connaissances.

Ce que vous apportez

• Formation solide : Études achevées en mathématiques, Data Science ou similaire, de préférence avec une formation complémentaire en actuariat.
• Expérience pertinente : Plusieurs années d'expérience professionnelle dans l'industrie de l'assurance, de la finance ou dans l'industrie de la Data Analytics dans l'environnement de l'assurance.
• Maîtrise de la Data Analytics : Vous utilisez Python avec assurance pour les analyses de données et vous disposez de connaissances approfondies en SQL pour l'optimisation des requêtes, idéalement avec une expérience dans un environnement Cloud.
• Compréhension métier & communication : Vous comprenez la logique métier derrière les données et pouvez transmettre des sujets techniques et mathématiques complexes de manière claire et convaincante à différents groupes cibles.
• Langues : Une maîtrise courante de l'allemand et de bonnes connaissances de l'anglais sont requises, des connaissances en français sont un avantage.

Ce que nous vous offrons

Nous en sommes convaincus : des collaborateurs satisfaits apportent les meilleures performances. C'est pourquoi nous investissons dans des avantages qui offrent des bénéfices tangibles - au-delà de l'ordinaire.

Flexibilité et liberté : Smart Working (modèle de travail flexible), temps de travail annuel, 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans), cadeau de vacances de 2 semaines tous les 5 ans, achat de vacances jusqu'à 10 jours supplémentaires par an.

Job et famille : Horaires de réunion adaptés aux familles, 22 semaines de congé maternité, 8 semaines de congé pour l'autre parent, subventions pour les crèches, allocations familiales d'entreprise, jours de congé pour la prise en charge de proches et dans des situations personnelles difficiles.

Prévoyance et assurances : Caisse de pension attractive avec des prestations surobligatoires étendues, y compris des options d'épargne à choix, jusqu'à 30% de rabais sur les produits d'assurance.

Flexible Benefits : AXA Shareplan (participation des employés), CHF 500 par an sur la plateforme d'avantages Swibeco, repas de midi à prix réduit ou Lunch-Card, forfait Smart Working de CHF 200 par an.

Mobilité : Remboursement pour l'abonnement demi-tarif, Reka-Pay jusqu'à CHF 1-000 par an (20% de rabais), rabais de flotte, station de recharge électrique gratuite, vélos de prêt AXA.

Équilibre sain au quotidien : Check-ups gratuits, semaines de la santé annuelles, diverses offres de mouvement (en ligne/hors ligne), offres de massage, salles de repos, Employee Care, portail de santé en ligne, divers séminaires/événements autour de la prévention de la santé et de la santé mentale.

Développement : 3 jours de temps d'apprentissage individuel, coachings gratuits, large offre de possibilités d'apprentissage et de développement, participation financière à la formation continue, promotion de la mobilité interne, offres de développement des talents, séminaires pour les collaborateurs 55+ (AXA Horizon), engagement dans des communautés sur différents thèmes, participation à des projets d'innovation (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 jours de temps pour des missions bénévoles (environnement et social).

Votre futur lieu de travail

Winterthur, Zürich - Google Maps

Postulez maintenant !

Avez-vous des questions ou d'autres demandes ? Sandra Volken se fera un plaisir de vous aider par e-mail (sandra.volken@axa.ch).

Vous trouverez plus d'informations sur le processus de candidature ici.

La diversité et l'inclusion nous tiennent à cœur chez AXA

L'ouverture, le respect et la valorisation des différences et des similitudes sont des caractéristiques essentielles de la collaboration chez AXA Suisse. Nous souhaitons promouvoir l'égalité des chances et éliminer également les barrières dans le processus de candidature.

Si vous avez besoin de soutien ou d'aménagements individuels en raison de handicaps, de neurodivergences et/ou de limitations de santé, vous pouvez contacter l'équipe de recrutement à tout moment à l'adresse hr.recruitinggd@axa.ch.

En savoir plus

À propos d'AXA

Chez AXA, nous croyons que chaque personne a le potentiel de façonner activement l'avenir. Notre objectif est de créer un environnement de travail dynamique, de soutien et progressiste qui vous inspire, vous encourage et vous stimule. Avec une culture marquée par la collaboration d'égal à égal, la confiance et la diversité. Avec nos conditions de travail modernes, nous souhaitons prendre en compte les besoins de nos collaborateurs et vous donner l'espace pour déployer vos forces, prendre des responsabilités et vous engager avec l'équipe pour de nouvelles idées. Ains