Monteur*rice d'ascenseurs dans la région de Graubünden (m/f/d) 80-100% Détails du poste | Schindler Group

Plus de deux milliards de personnes font confiance à Schindler chaque jour. Notre expérience de longue date et notre force d'innovation font de nous le numéro un dans le secteur suisse des ascenseurs et des escaliers mécaniques. En tant que membre de la famille Schindler, vous rendez les lieux plus accessibles, plus inclusifs et plus durables pour tous. Nous combinons l'innovation, la sécurité ainsi que l'inclusion et la diversité au sein de l'entreprise. Faites partie de notre histoire de succès de 150 ans et façonnez l'avenir de la mobilité.

Ensemble, un étage de plus en tant que

Monteur*rice d'ascenseurs dans la région de Graubünden (m/f/d) 80-100% #

Votre journée - votre plan ! Organisez votre semaine de 40 heures selon vos besoins. Votre outil moderne vous accompagne. En savoir plus dans cette vidéo

Vos nouveaux défis : ####

• Montage autonome d'ascenseurs de A à Z, tant sur le plan mécanique qu'électrique
• Planification et coordination de vos tâches en concertation avec la clientèle et les autres interlocuteurs sur le chantier
• Préparation et réglages précis jusqu'à la réception interne

Vos conditions idéales : ####

• Apprentissage professionnel terminé et plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine mécanique, électrique ou hydraulique (par ex. polymécanicienne, mécanicienne automobile, constructrice de systèmes et d'appareils ou installatrice électricienne)
• 1-2 ans d'expérience professionnelle dans le métier appris
• Travailler de manière autonome sur le chantier vous procure du plaisir
• Vous êtes en forme et n'avez pas le vertige
• Permis de conduire valide - sans cela, rien n'est possible

Nos avantages : ####

• Intégration de 2 mois à plein salaire dans notre Lift Camp pour votre préparation optimale à votre nouveau travail.
• Indemnité pour votre repas de midi et le nettoyage de vos vêtements de travail, qui vous sont naturellement fournis gratuitement par nos soins.
• Excellentes opportunités de développement : le développement du personnel est une réalité chez nous. Nous mettons à la disposition de nos collaborateurs différents programmes de talents nationaux et internationaux et les soutenons sur le plan temporel et financier pour la formation initiale et continue.
• Équilibre vie professionnelle-vie privée : semaine de 40h, 25 à 30 jours de vacances, horaires de travail flexibles, taux d'occupation partiel et congés non payés
• Environnement de travail sain : normes élevées de santé et de sécurité et propre gestion de la santé en entreprise, incluant le conseil social et la promotion de la santé
• Avantages pour les collaborateurs : participation généreuse à l'abonnement de transports publics et de fitness, rabais de flotte, achat à prix réduit de cartes Reka, primes d'assurance préférentielles ainsi que divers avantages.

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Commencez maintenant votre carrière chez Schindler ! ####

Êtes-vous prêt à emprunter de nouvelles voies ? Faites partie de #TeamSchindler ! Pour toute question, Philipp Weber se tient volontiers à votre disposition au (+41) 717882580.

Vous trouverez plus d'informations sous : www.schindler.ch/karriere