Collaborateur*trice gestion des bons de garde

Devenez membre de notre équipe Votre travail a un impact -- pour Berne et pour les personnes qui vivent et travaillent ici. Façonnez avec nous la communauté et l'avenir de cette ville : de manière visible, perceptible et durable. À la Direktion für Bildung, Soziales und Sport, l'humain est au centre. [Familie & Quartier Stadt Bern](< >) soutient la conciliation entre famille et travail et s'engage pour une ville adaptée aux enfants, aux jeunes et aux personnes âgées. Ce que vous faites * Examen des demandes de bons de garde dans le domaine de la garde d'enfants complémentaire à la famille * Calcul et décision concernant les bons de garde * Conseil et soutien personnels et téléphoniques auprès des représentants légaux * Adaptation des bons de garde déjà émis Ce que vous apportez * Formation achevée d'employée de commerce CFC Expérience dans la gestion administrative, de préférence dans l'administration publique * Bonnes connaissances orales de langues étrangères en anglais, français et/ou autres langues ainsi que des connaissances en fiscalité (personnes physiques) sont un atout * Personnalité orientée client, autonome et engagée avec une méthode de travail structurée et systématique * Haute affinité avec les outils de travail informatiques (ICT) Vos avantages à Berne Pour le sens & la vie citadine Chez nous, vous changez les choses. Vous participez à façonner la vie urbaine, vous assumez des responsabilités et rendez Berne plus agréable à vivre. Sécurité & Stabilité Nous vous offrons une rémunération équitable, des structures claires, des horaires de travail réguliers et des perspectives à long terme. De la place pour toute votre vie Notre modèle de travail s'adapte, dans la mesure du possible, à votre vie. Chez nous, vous conciliez tous les aspects de votre vie Croître avec Berne Nous vous donnons de l'espace pour le développement, la formation continue et l'action responsable. En bonne santé au quotidien Avec le sport, le mouvement et le conseil, vous restez en forme : physiquement, mentalement, socialement -- et pas seulement sur le lieu de travail. Avantages pour chaque jour Nous vous proposons des extras pratiques qui facilitent et enrichissent votre quotidien. Contact Vous avez des questions sur le processus de candidature ou sur l'employeur Stadt Bern ? Je me réjouis de vous aider. Alexa Bussmann Stv. Leiterin Betriebswirtschaft & Fachspezialistin Betreuungsgutscheine (absente en semaine 38 & 39) Vous souhaitez en savoir plus sur ce poste et notre équipe à la Stadt Bern ? Je me réjouis de vous rencontrer et me ferai un plaisir de vous aider ! Florian Muster Leiter Betriebswirtschaft Votre processus de candidature Voici comment se déroule notre processus de candidature : Étape 1 : Candidature en ligne Soumettez votre dossier de candidature en ligne via notre portail d'emploi. Pour que nous puissions traiter vos documents, vous devez créer un compte. Après avoir soumis votre candidature, vous recevrez une confirmation. Nous évaluons chaque candidature individuellement sur la base des critères de l'annonce. Cela demande parfois un peu de temps. Si votre candidature correspond, nous vous contacterons pour un premier entretien. Étape 2 : Entretiens Lors de l'entretien d'embauche - par téléphone, sur place ou en ligne - nous souhaitons vous rencontrer. Nous vérifions si vos attentes vis-à-vis du poste correspondent aux nôtres, quels sont vos expériences et compétences, si notre culture vous attire et comment vous vous intégrez dans l'équipe. En cas d'intérêt mutuel et selon le poste, plusieurs entretiens peuvent avoir lieu. Toutes vos questions concernant le poste, l'équipe ou les conditions d'engagement sont toujours les bienvenues. Étape 3 : Autres étapes du processus Selon le poste, nous convenons d'une journée d'essai ou de découverte, nous vous soumettons une tâche professionnelle, organisons une rencontre avec l'équipe ou vous invitons à un assessment. En règle générale, des prises de références font également partie de notre processus de candidature. Vous serez informé de manière transparente de toutes les étapes du processus. Étape 4 : Décision de candidature Vous êtes convaincus par nous et nous par vous ? Après une confirmation orale, vous recevrez une confirmation, les documents contractuels et des informations sur la suite jusqu'à la prise de fonction. Cela n'a pas fonctionné ? Nous serions ravis que vous postuliez à d'autres postes passionnants malgré ce refus. Pour Berne. Avec cœur. Avec impact. À la Stadt Bern, plus de 4'500 personnes travaillent ensemble, réparties dans cinq directions et couvrant plus de 80 professions. Nous nous engageons avec passion et conviction pour les personnes qui vivent et travaillent ici. Ensemble, nous façonnons la communauté et l'avenir de cette ville -- de manière visible, perceptible et durable. Pour notre ville. Pour Berne. j4id10386756a j4it0937a j4iy26a