Stage de découverte en tant qu'installateur*trice de systèmes et d'appareils CFC avec spécialisation en montage d'ascenseurs (début de l'apprentissage 2027) Détails du poste | Schindler Group

  Mobilité | depuis 1874 | présent dans le monde entier #   La formation professionnelle Schindler forme plus de 300 apprentis dans toute la Suisse - tu n'es donc jamais seul. Toute notre équipe s'engage quotidiennement pour toi, afin qu'à la fin de ton apprentissage, tu sois un spécialiste hautement qualifié.   Stage de découverte en tant qu'installateur*trice de systèmes et d'appareils CFE avec spécialisation en montage d'ascenseurs (début de l'apprentissage 2027) à Bern   Ces tâches t'attendent : • 2 ans de formation en atelier et deux ans de montage d'ascenseurs • Travail manuel • Fabrication de composants et de commandes en métal avec différentes techniques • Montage et mise en service d'ascenseurs de A à Z : de la cage en béton vide à l'ascenseur en fonctionnement Dans cette vidéo, tu obtiendras un aperçu du quotidien de travail.    Ce que tu apportes : • Habileté manuelle et absence de peur du vide • Sens de l'orientation spatiale • Plaisir pour les travaux de montage sur les chantiers • Sens des responsabilités, autonomie et fiabilité • Bonnes notes scolaires, particulièrement dans les matières mathématiques   Tes points positifs chez nous : • Nombre de jours de vacances supérieur à la moyenne ainsi qu'une indemnité J+S • Participation financière à l'examen du permis de conduire & véhicule de fonction propre • Réduction financière pour les abonnements de transports publics • Indemnité sport et fitness auprès de prestataires sélectionnés ... tu trouveras d'autres avantages ici   Encore des questions ? Contacte notre département du personnel, Nadia Buehlmann, tél. (+41) 414453634. Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne !   Schindler Berufsbildung www.schindler-berufsbildung.ch   Au sein du groupe Schindler, nous accordons de l'importance à l'inclusion et à la diversité et pratiquons l'égalité pour créer des chances égales pour tous. Nous nous efforçons de prendre en considération tous les candidats qualifiés sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur de peau, de religion, d'appartenance syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état civil, d'origine nationale, de nationalité, de prédisposition génétique et de santé ou de handicap pour une embauche.