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HR Generalist 80% - Multi-Country Scope

Page Group Switzerland

Type de contrat
Temps partiel
Taux d’occupation
80%
Lieu
Genève
Entreprise
Page Group Switzerland, 1202 Genève
Première publication
Postuler

Ref 2582248 | Date: 1 Oct 2026

Michael Page

Nous recrutons un HR Generalist pour soutenir les employés et les managers dans 4 pays européens. Sous la responsabilité du HRD, vous jouerez un rôle clé dans la prestation d'opérations RH de haute qualité tout en garantissant une expérience collaborateur cohérente sur plusieurs sites.

HR Generalist 80% - Multi-Country Scope

Notre client est une entreprise internationale.

Missions

  • Gérer l'intégralité du cycle de vie de l'employé, de l'onboarding à l'offboarding
  • Agir en tant que premier point de contact pour les employés et les managers sur les questions RH quotidiennes
  • Coordonner les contrats de travail, les avenants, la documentation RH et les dossiers du personnel
  • Soutenir la préparation de la paie et collaborer avec les prestataires de paie externes
  • Assurer la conformité avec les réglementations du travail locales et les politiques RH internes
  • Administrer les avantages, la gestion des congés et les données des employés au sein des systèmes RH
  • Soutenir les activités de recrutement, les programmes d'onboarding et les initiatives de talent
  • Contribuer aux projets RH, à l'amélioration des processus et au reporting RH
  • Collaborer avec les parties prenantes à travers plusieurs entités européennes pour fournir un service RH cohérent et efficace

Profil du candidat

  • 3 à 7 ans d'expérience dans un rôle généraliste RH ou en opérations RH
  • Expérience préalable dans un environnement européen multi-pays
  • Bonne compréhension de l'administration RH, des relations avec les employés et de la coordination de la paie
  • Fortes capacités d'organisation avec la capacité de gérer plusieurs priorités simultanément
  • Esprit proactif, orienté service et axé sur les solutions
  • À l'aise pour travailler de manière autonome au sein d'une organisation internationale
  • Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes
  • Anglais courant requis ; d'autres langues européennes sont un atout

Conditions et Avantages

  • Environnement dynamique et international
  • Rôle large couvrant plusieurs pays européens
  • Haut niveau d'autonomie et de visibilité
  • Charge de travail flexible de 80%
  • Lieu situé dans la région de Genève

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Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 1 semaine

Lieu

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