Conseiller·ère en personnel dans le domaine du recruiting
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Bern · Télétravail possible
- Première publication
Pour postuler
Careerplus AG est un cabinet de conseil en personnel suisse établi avec plusieurs sites en Suisse et un environnement de travail moderne. Les collaborateurs travaillent dans des équipes spécialisées et soutiennent les entreprises dans la recherche de spécialistes et de cadres. Une communication ouverte, un soutien mutuel et un esprit d'équipe marqué caractérisent la collaboration. Vous bénéficiez d'un espace pour la responsabilité individuelle et pouvez utiliser vos points forts de manière ciblée dans le conseil. Actuellement, nous sommes à la recherche d'un nouveau membre d'équipe en tant que conseiller·ère en personnel 100% dans le domaine du recruiting.
Vos tâches chez votre nouvel employeur :
- Vous accompagnez les clients et les candidats tout au long du processus de recrutement et conseillez les deux parties selon leurs besoins
- Grâce à un Active Sourcing ciblé et des annonces de postes convaincantes, vous contactez les candidats appropriés pour les postes vacants
- Vous préparez les candidats de manière professionnelle aux entretiens d'embauche et les accompagnez consciencieusement tout au long du processus de candidature
- Vous coordonnez les rendez-vous de manière fiable et gardez une vue d'ensemble, même avec plusieurs mandats en cours
- Vous développez continuellement votre réseau de clients et de candidats et faites progresser les relations existantes
Vous offrez à votre nouvel employeur :
- Vous disposez d'une formation terminée ou d'un diplôme de niveau ES, HES ou universitaire, par exemple en administration des affaires, psychologie, tourisme ou dans un domaine comparable
- Le plaisir de l'échange direct avec les gens ainsi qu'une attitude sûre, empathique et convaincante vous distinguent
- Vous vous intéressez au conseil, au recruiting et au fait de concilier des besoins différents
- Vous apportez l'esprit d'équipe et l'ouverture à une culture de feedback transparente
- De très bonnes connaissances en allemand sont requises ; de bonnes connaissances en anglais ou en français sont un avantage
Vous pouvez également vous réjouir des avantages suivants
- Un quotidien de travail varié avec des possibilités de développer continuellement vos compétences professionnelles et personnelles
- Un environnement collégial dans lequel le soutien mutuel, le feedback ouvert et le travail d'équipe sont vécus au quotidien
- Une responsabilité et une liberté précoces pour apporter vos propres idées au conseil
- Un salaire fixe attractif avec une participation supplémentaire aux résultats
- Des possibilités flexibles de télétravail et une manière de travailler moderne
Avez-vous suscité votre intérêt ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature !
Envoyez-nous votre dossier de candidature complet avec CV, certificats de travail et certificats directement en ligne ou par e-mail à a.kratz@careerplus.ch.
Pour toute question concernant le poste ou le processus de candidature, Alexia Kratz se tient volontiers à votre disposition.
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Alexia Kratz
Conseillère
+41 31 310 90 36
Traduit automatiquement depuis l’original.
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