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Leitung Verkaufsstellen Oberwallis (m/w/d) – Festanstellung – 100% – Brig, Visp, Naters

Opus Personal AG, Zweigniederlassung Brig

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Brig
Entreprise
Opus Personal AG, Zweigniederlassung Brig, Bahnhofplatz 1, 3900 Brig
Première publication
Postuler

Deine Aufgabe:
Du führst unsere drei Verkaufsstellen im Oberwallis (Brig, Visp und Naters) und bist den beiden Abteilungsleitenden Verkauf und Gastronomie am Hauptsitz in Sitten unterstellt. Du arbeitest eng mit den Laden-, Restaurant- und Standortleitenden zusammen: Du verfolgst ihre Resultate, forderst sie und begleitest sie, um die Leistung deines Netzes weiterzuentwickeln. Dabei bleibst du selbst nah am Geschehen, um echte Nähe zu schaffen, die Teams mitzunehmen und die operativen Herausforderungen zu verstehen.

Deine Hauptaufgaben:
• Du bist regelmässig an allen drei Standorten präsent und übernimmst gemeinsam mit den Teams Einsätze im Verkauf und in der Gastronomie;
• Du begleitest und forderst die Laden-, Restaurant- und Standortleitenden in Bezug auf ihre Resultate und ihre operative Führung;
• Du verfolgst die Leistungskennzahlen (Umsatz, Umsatz pro geleistete Arbeitsstunde, Verkaufsziele) und legst gemeinsam mit ihnen die Korrekturmassnahmen fest;
• Du stellst die Einhaltung der Zenhäusern-Standards (Qualität, Hygiene, Warenpräsentation, Kundenerlebnis, interne Reglemente) an allen drei Standorten sicher;
• Du kontrollierst zusammen mit den Standortleitenden die Einsatzplanung und die Arbeitszeiterfassung;
• Du bist die zentrale Ansprechperson zwischen den Verkaufsstellen im Oberwallis und dem Hauptsitz in Sitten;
• Du wirkst bei der Organisation lokaler Anlässe mit (Märkte, Aktionen).

Das bringst du mit:
• Du verfügst über ausgewiesene Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Detailhandel oder im Lebensmittelbereich;
• Du bringst fundierte Führungs- oder Coaching-Erfahrung mit und verstehst es, dir Respekt zu verschaffen und gleichzeitig nah am Team zu bleiben;
• Du sprichst perfekt Deutsch und verfügst über sehr gute Französischkenntnisse (Austausch mit dem Hauptsitz – mindestens Niveau B2);
• Du gehst sicher mit Zahlen und Verkaufskennzahlen um;
• Du bist anspruchsvoll und resultatorientiert und hast gleichzeitig ein offenes Ohr für die Teams;
• Du bist organisiert, selbstständig und schätzt den Kundenkontakt ebenso wie die Führungsarbeit;
• Du bist flexibel für Einsätze an Wochenenden und Feiertagen;
• Du besitzt ein Fahrzeug und bist bereit, zwischen den drei Standorten zu pendeln.

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