Chef/-in Spezialfahndung 4, 80-100 %

Début du poste :

01.03.2027 ou selon accord

Lieu de travail :

Bern

20% Remote Work

Le département de la criminalité est responsable de la lutte contre la criminalité dans le canton de Bern. Il s'occupe de la criminalité grave, est compétent dans les cas d'importance suprarégionale et pour les délits nécessitant des connaissances spécialisées et techniques. En tant que force motrice du travail de la police criminelle, il définit des priorités, façonne l'orientation technique et est un partenaire sollicité de la justice et des services de police en Suisse et à l'étranger.

Vos tâches

• Direction personnelle, stratégique et opérationnelle d'un secteur d'environ 50 collaborateurs dans le cadre supérieur et façonnage de l'orientation stratégique
• Prise en charge de tâches de coordination et de surveillance personnelles, tactiques et opérationnelles
• Direction de projets spécifiques au secteur
• Assurer le développement spécialisé de la Spezialfahndung 4 axée sur les enquêtes
• Exécution de missions spéciales du chef du département de la criminalité et assumer des remplacements au sein de l'équipe de direction
• Assurer des services de piquet après avoir suivi les cours d'officiers de l'Institut de police suisse

Votre profil

• Master en droit complété ainsi qu'une expérience dans une fonction comparable
• Carrière de direction réussie de plusieurs années
• Idéalement de l'expérience pratique dans la direction de procédures d'enquête de police judiciaire
• Compréhension rapide, capacités de pensée analytique prononcées et bon sens du possible
• Personnalité engagée, désireuse d'apprendre et innovante avec une grande disponibilité, un sens marqué de l'équipe et un grand intérêt pour les questions de police criminelle et de sécurité
• Très bonnes capacités de communication ainsi que de bonnes connaissances du français
• Fonction de modèle, assurance et compétences sociales vécues

Nous vous offrons

• Prestations sociales attractives et solution de caisse de pension avec possibilité de préfinancement pour une retraite anticipée
• Employeur sûr et système de salaire transparent, cadeaux d'ancienneté (temps ou argent)
• Environnement dynamique dans une grande entreprise, contacts passionnants avec des personnes dans le quotidien de la police
• Manières de se comporter fondées sur les valeurs et la reconnaissance
• Développement du personnel adapté aux niveaux : intégration compétente, soutien à la formation continue individuelle
• Promotion de la santé : diverses offres sportives et culturelles, bilan de santé
• Téléphone portable incluant la prise en charge des frais d'abonnement
• Lieu de travail au centre de la ville de Bern

Avons-nous éveillé votre intérêt ? Alors postulez d'ici le 01.11.2026 via le lien "Jetzt bewerben".

Contact

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Pour des renseignements, Reto Waldmeier, des. Chef Kriminalabteilung, 031 638 73 07 se tient volontiers à votre disposition.

Découvrons si cela convient -- nous nous réjouissons de vous rencontrer.

À propos de la Kantonspolizei Bern

La Kantonspolizei Bern avec environ 3'000 collaborateurs dans plus de 300 fonctions est là pour les gens et s'engage pour un avenir sûr - avec engagement, confiance et proximité avec la population. 24 heures sur 24. Conscients de leur fonction de modèle et de la responsabilité particulière dans la relation avec les citoyennes et les citoyens, nos collaborateurs adhèrent à des valeurs contraignantes.

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