Spécialiste de la paie / Spécialiste de la paie avec administration des RH Basel

En tant que spécialiste de la paie ou spécialiste de la paie avec des connaissances approfondies dans le système suisse d'assurance sociale, vous souhaitez mettre en œuvre votre expertise dans un poste clé responsable. Pour une entreprise établie dans la région de Basel, nous recherchons immédiatement ou après accord une personnalité expérimentée dans un volume de travail de 80 à 100 %. Dans cette fonction exigeante, vous assumez la responsabilité globale d'un traitement professionnel et conforme à la loi de la paie, conseillez des groupes internes sur des questions complexes en matière de droit des assurances sociales et contribuez activement au développement de processus de paie modernes. Ce que vous attendez dans cette tâche responsable • Responsabilité globale pour l'exécution ponctuelle et correcte du traitement mensuel de la paie • Responsabilité technique pour tous les sujets liés à l'AVS, l'AI, la PC, l'AC, la LPP, l'ACC, la LTA, l'impôt à la source et les allocations familiales • Traitement autonome de questions complexes en matière de droit des assurances sociales • Responsabilité pour les travaux de fin d'année et les déclarations de masse salariale • Interlocuteur pour les autorités, les organismes d'assurance sociale et les services internes spécialisés • Assurance du respect des dispositions légales dans le domaine de la paie et des assurances sociales • Collaboration à des projets de numérisation et d'optimisation dans le domaine de la paie et des services RH Ce que vous apportez • Formation commerciale de base avec formation continue en tant que spécialiste de la paie, spécialiste des RH avec brevet fédéral ou qualification équivalente • Expérience professionnelle de plusieurs années dans un poste de paie exigeant • Connaissances approfondies en matière de droit suisse des assurances sociales, idéalement avec une formation continue dans le domaine des assurances sociales (par exemple, spécialiste des assurances sociales avec brevet fédéral) • Expérience avec des décomptes de salaire complexes et des travaux de fin d'année • Bonnes connaissances en matière de systèmes de paie modernes, Abacus si possible, ainsi que manipulation sécurisée de MS Office • Bonnes connaissances en allemand, à l'oral et à l'écrit Ce qui vous caractérise • Haute compétence technique et forte conscience de la responsabilité • Pensée analytique et connectée • Travail exact et fiable • Discrétion et intégrité • Autonomie ainsi qu'une forte orientation vers le service Ce que votre futur employeur vous offre • Poste responsable avec grande autonomie • Lieu de travail moderne dans la région de Basel • Environnement de travail très collégial et appréciatif • Conditions d'embauche actuelles et rémunération très bonne • Hiérarchies plates et chemins de décision courts Contact et candidature Si cette tâche vous intéresse, nous nous réjouissons de vous rencontrer et d'en apprendre davantage sur vos objectifs professionnels. 👤 Personne de contact : Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition 📧 E-mail : talents@seiro.ch 📞 Téléphone : +41 41 553 01 65 💬 WhatsApp : +41 76 361 88 70 (premier contact possible sans formalités via WhatsApp) 🌐 Site web : www.seiro.ch *#JobPayroll*