Chef·fe de projet Bureau de coordination du patrimoine mondial de l'UNESCO

Fais partie de notre équipe. Ton travail a un impact -- pour Berne et pour les personnes qui vivent et travaillent ici. Façonne avec nous la communauté et l'avenir de cette ville : de manière visible, tangible et durable. À la Direction de la présidence, les fils de la politique, de l'administration et du public convergent. La [Denkmalpflege](< >) de la ville de Berne s'engage pour la préservation et le développement qualitatif des quartiers et des bâtiments de la ville de Berne. Elle concilie la protection des qualités historiques, urbanistiques et architecturales exceptionnelles avec les exigences d'une ville vivante et tournée vers l'avenir. Le Bureau de coordination du patrimoine mondial coordonne les différents intérêts dans la vieille ville et crée, avec l'administration, la politique, les propriétaires et d'autres parties prenantes, les bases permettant de préserver et de développer le patrimoine mondial pour les générations futures. Ce que tu fais bouger * Développer le plan de gestion de l'UNESCO et le mettre en œuvre dans la pratique * Accompagner les projets de planification et de construction dans le patrimoine mondial de l'UNESCO et représenter les intérêts du plan de gestion * Coordonner des projets exigeants avec des services spécialisés, des autorités, des partenaires externes et d'autres parties prenantes * Développer des solutions innovantes pour l'adaptation au climat, l'énergie, l'inclusion et une vieille ville tournée vers l'avenir * Développer et rendre visibles les bases, le monitoring et la communication du patrimoine mondial de l'UNESCO Ce que tu apportes * Diplôme universitaire ou de haute école spécialisée achevé en architecture ainsi que, de préférence, des connaissances spécialisées en conservation des monuments et/ou en planification des espaces libres * Expérience avérée dans la gestion de projet et plaisir pour la collaboration interdisciplinaire * Fortes capacités de communication et de coordination ainsi qu'un talent pour l'organisation * Méthode de travail autonome, proactive et précise avec une compréhension rapide et une bonne résistance au stress * Très bonnes connaissances de l'allemand, une expression écrite convaincante et une aisance dans le travail numérique Tes avantages à Berne Pour le sens & la vie urbaine Chez nous, tu changes les choses. Tu participes à façonner la vie urbaine, tu assumes des responsabilités et tu rends Berne plus agréable à vivre. Sécurité & Stabilité Nous t'offrons une rémunération équitable, des structures claires, des horaires de travail réguliers et des perspectives à long terme. De la place pour toute ta vie Notre modèle de travail s'adapte, partout où cela est possible, à ta vie. Chez nous, tu harmonises tous les domaines de ta vie. Grandir avec Berne Nous te donnons de l'espace pour le développement, la formation continue et l'action responsable. En bonne santé au quotidien Avec le sport, le mouvement et le conseil, tu restes en forme : physiquement, mentalement, socialement -- et pas seulement sur le lieu de travail. Avantages pour chaque jour Nous t'offrons des extras pratiques qui facilitent et enrichissent ton quotidien. Contact Tu as des questions sur le processus de candidature ou sur l'employeur Ville de Berne ? Je me réjouis de t'aider. Tu souhaites en savoir plus sur ce poste et notre équipe à la Ville de Berne ? Je me réjouis de te rencontrer et je t'aiderai volontiers ! Michael von Allmen Stv. Denkmalpfleger Stadt Bern Ton processus de candidature Voici comment se déroule le processus de candidature chez nous : Étape 1 : Candidature en ligne Soumets tes documents de candidature en ligne via notre portail d'emploi. Pour que nous puissions traiter tes documents, tu dois créer un compte. Après avoir soumis ta candidature, tu recevras une confirmation. Nous évaluons chaque candidature individuellement selon les critères de l'annonce. Cela prend parfois un peu de temps. Si ta candidature correspond, nous te contacterons pour un premier entretien. Étape 2 : Entretiens Lors de l'entretien d'embauche - par téléphone, sur place ou en ligne - nous souhaitons faire ta connaissance. Nous vérifions si tes attentes concernant le poste correspondent aux nôtres, quelles expériences et compétences tu apportes, si notre culture te plaît et comment tu t'intègres à l'équipe. En cas d'intérêt mutuel et selon le poste, plusieurs entretiens ont lieu. Toutes tes questions sur le poste, l'équipe ou les conditions d'engagement sont toujours les bienvenues. Étape 3 : Autres étapes du processus Selon le poste, nous convenons d'une journée d'essai ou de découverte, nous te posons une tâche technique, organisons une rencontre avec l'équipe ou t'invitons à un assessment. En règle générale, des références font également partie de notre processus de candidature. Tu seras informé de manière transparente sur toutes les étapes du processus. Étape 4 : Décision de candidature Tu es convaincu par nous et nous par toi ? Après une confirmation orale une erhäj4id10435593jm j4it1042jm j4iy26jm