Responsable de production Boulangerie & Pâtisserie 100% w/m/d

Responsable de production Boulangerie & Pâtisserie 100% w/m/d La Landi RESO Genossenschaft avec des sites à Solothurn, Bellach et Grenchen est une entreprise diverse et réussie dans le commerce agricole, le détail ainsi que les domaines des carburants et combustibles. Notre offre est complétée par une boulangerie avec différents magasins de vente. Pour nos clients, la qualité, la compétence professionnelle et les conseils personnels sont au centre. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons, après accord, une personnalité engagée. Responsable de production Boulangerie & Pâtisserie 100% w/m/d Ces tâches vous enthousiasment Direction et développement d'une petite équipe d'environ 8 collaborateurs Collaboration dans la production Élaboration de l'assortiment Développement et responsabilité de nouveaux processus efficaces & flux Assurance de la qualité & de l'hygiène Nous nous réjouissons de ce profil Une personnalité ambitieuse avec beaucoup de pouvoir et de joie au travail Orientée vers les solutions, engagée et communicative Formation complète en tant que boulanger, pâtissier ou confiseur EFZ Expérience idéale dans la direction d'équipe ou examen professionnel complété/visé Esprit d'équipe ainsi que conscience des responsabilités LANDI Genossenschaften 80-100% Poste Responsabilité technique / de direction Type de contrat non limité Domaine professionnel Production / Transformation Questions sur le processus de candidature Brönnimann Partenaire de service RH / Lernende Questions sur le poste Corradini Responsable d'exploitation Découvrez vos avantages Formation et développement Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes. Réglementation des vacances attrayante Notre réglementation des vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, ce sont 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des vacances non payées. Temps de famille Les mères reçoivent pendant les 14 à 16 semaines de congé maternité 100 pour cent de leur salaire assuré. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps de famille avec salaire complet. Prestations d'assurance Nous sécurisons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales pour les assurances complémentaires auprès de diverses caisses-maladie pour leur famille entière. Réductions et avantages Nos collaborateurs profitent, entre autres, de réductions lors de l'achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales pour les assurances privées ainsi que d'abonnements mobiles à tarifs réduits pour eux et leur famille. Cadeau de jubilé Tous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement. Que ce soit avec une prime financière ou avec des jours de vacances supplémentaires. Notre processus de candidature La candidature se déroule tout simplement via le formulaire en ligne – une confirmation d'enregistrement suit automatiquement. Après un examen attentif de tous les documents, nous vous donnons une rétroinformation dès que la présélection est faite. Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous nous rencontrons personnellement lors d'une ou deux discussions. Si cela convient aux deux parties, suit une offre ferme. Ensuite, il s'agit de : Bienvenue dans l'équipe et à une bonne période commune ! À propos de nous La LANDI [Nom] est une coopérative agricole avec une histoire de 20 ans. Avec 70 collaborateurs sur des sites à Solothurn, Bellach, Grenchen, Lengnau et Pieterlen, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d'autres marques réputées comme UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA. jpideec8d4ajm jit0728jm jiy26jm