Assistant*ne de direction de succursale
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Lenzburg
- Entreprise
- Denner AG, Bahnhofstrasse 38, 5600 Lenzburg
- Première publication
Assistant*ne de direction de succursale
Vous souhaitez prendre la responsabilité quotidienne de temps en temps ? Mais vous n'êtes pas encore prêt pour un poste de direction ? Ici, vous pouvez prouver ce dont vous êtes capable. Partager vos connaissances. Acquérir des expériences de direction. Et naturellement, apprendre beaucoup de choses. Denner. C'est notre magasin.
Ce que vous accomplissez
Vous vous assurez particulièrement de la fraîcheur des fruits, des légumes et du pain et vous luttez contre le gaspillage alimentaire avec des commandes prévoyantes
Commander des produits frais et naturellement toutes les autres marchandises, les accepter, les vérifier et les ranger sur les étagères de votre magasin
Mettre en œuvre correctement les directives de disposition du magasin
Assurer l'ordre et la propreté dans la succursale et dans l'entrepôt
Gérer la caisse et effectuer les décomptes
En tant qu'assistant*ne, former, encourager et développer les collaborateurs - et leur servir de modèle
Ce que vous apportez
Formation : Formation professionnelle complète (EBA)
Domaine : idéalement dans le commerce de détail (alimentation) ou un domaine professionnel connexe
Expérience professionnelle : idéalement plus de deux ans d'expérience professionnelle dans le commerce de détail (alimentation)
Plaisir de travailler avec des produits frais et, dans l'idéal, déjà des expériences professionnelles dans ce domaine
Prêt à travailler parfois au-delà de « nine to five » - et à profiter de votre temps libre lorsque les autres travaillent
En bonne forme physique, certains colis pesant jusqu'à 10 kilos
Aimant travailler avec les gens, avec une bonne dose d'amabilité et une attitude positive
Allemand (B1)
Ce que nous vous offrons
Partie du groupe Migros : une marque forte, ancrée dans le commerce de détail, sous la direction du groupe Migros
Travailler en bonne santé : des normes élevées en matière de sécurité au travail, d'ergonomie et d'hygiène.
Congé de maternité / paternité : 5 semaines de congé parental supplémentaire (19 semaines) pour les mères et cela avec 100 % de salaire. Les pères profitent de 4 semaines payées.
Salaire équitable : 13 mois de salaire et des augmentations de salaire fixes pour tous, au lieu de primes pour quelques-uns.
Abonnement mobile : le choix est difficile : avec Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise, déjà à partir de CHF 10.-, vous êtes bien connecté.
Banque Migros : meilleurs tarifs pour les intérêts et les frais de vos comptes privés, d'investissement ou hypothécaires.
Offres pour employés : 10 pour cent sur votre prochain grand achat (deux fois par an).
Vacances : 6 semaines de vacances pour tous et, lors des anniversaires de service, même des jours supplémentaires.
Offres de loisirs et de culture : diverses réductions pour les locations de voitures, les hôtels, les événements et de nombreux autres domaines.
Développement ciblé : du lave-vaisselle au millionnaire ? Peut-être pas exactement, mais : ceux qui ont du talent et de l'ambition peuvent progresser.
Processus de recrutement
Sélection préalable des candidatures
Entretien vidéo ou téléphonique personnel
Travail d'essai
Entretien technique
Offre et conclusion de contrat
Contact
M. Steven
Recruteur Vente Suisse centrale
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Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 1 semaine