Vendeur TopShop 30 % w/m/d

Vendeur TopShop 30 % w/m/d Les coopératives LANDI soutiennent les paysans et les paysannes dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en produits alimentaires, biens de consommation courante et énergie. La LANDI FRILA est active avec succès dans le Fricktal. Pour notre AGROLA TopShop Eiken, nous recherchons immédiatement ou après accord un vendeur ou une vendeuse 30 %. Vendeur TopShop 30 % w/m/d Ces tâches vous passionnent Conseil et service amical et compétent à notre clientèle Préparation et cuisson de pâtisseries fraîches Service à la caisse et traitement des transactions de paiement Commande de marchandises ainsi que gestion de l'assortiment Exécution de travaux de nettoyage, y compris la zone de la station-service Nous nous réjouissons de ce profil Formation professionnelle terminée, idéalement dans le commerce de détail Plaisir du contact direct avec les clientes et les clients Flexibilité en ce qui concerne les horaires de travail irréguliers (services matinaux et vespéraux ainsi que les week-ends et les jours fériés) Expérience dans la manipulation des systèmes de caisse est un avantage Méthode de travail engagée, fiable et autonome Bonnes connaissances en allemand parlé LANDI FRILA Genossenschaft 30-30% Position Employé(e) Type de contrat non limité Domaine professionnel Vente / Conseil à la clientèle Questions sur le processus de candidature Tschanz HR Business Partner Questions sur le poste +41 Découvrez vos avantages Formation et développement Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes. Réglementation des vacances attractive Notre réglementation des vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, ce sont 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des vacances non payées. Temps de famille Les mères reçoivent pendant les 14 à 16 semaines de congé maternité 100 pour cent de leur salaire assuré. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps de famille avec salaire plein. Prestations d'assurance Nous sécurisons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales pour les assurances complémentaires auprès de diverses caisses-maladie pour leur famille entière. Réductions et avantages Nos collaborateurs bénéficient notamment de réductions lors de l'achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales pour les assurances privées ainsi que de forfaits mobiles à tarifs réduits pour eux et leurs familles. Cadeau de jubilé Tous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement. Que ce soit avec une prime financière ou avec des jours de vacances supplémentaires. Notre processus de candidature La candidature se déroule simplement via le formulaire en ligne – une confirmation d'enregistrement suit automatiquement. Après un examen attentif de tous les documents, nous vous donnons une rétroinformation dès que la présélection est faite. Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous nous rencontrons en personne lors d'une ou deux conversations. Si cela convient aux deux parties, nous faisons une offre ferme. Ensuite, il s'agit de : Bienvenue dans l'équipe et à une bonne période commune ! À propos de nous La LANDI FRILA est active dans le Fricktal avec plus de 90 collaborateurs dans les domaines de l'agriculture, du commerce de détail et de l'énergie. jpid96aa9b0jm jit0728jm jiy26jm