Junior System Engineer (w/m)

16.08.2026 8957 Spreitenbach (Hybrid) Ingénierie des systèmes IT • Engagement à durée indéterminée Hybrid Tranche salariale 70'000 - 80'000 CHF Potentiel (2-3 ans) bis 1'000 CHF 01 Futur employeur ## 02 Votre tâche ## • Traitement des tickets de support selon les directives du processus ITIL • Installation et maintenance des composants matériels et logiciels • Création de guides d'utilisation techniques et de documentations de support • Collaboration à des projets dans le domaine de l'exploitation des systèmes • Soutien pour les solutions de sauvegarde, de virtualisation et de stockage 03 Avantages ## • Participation à des formations continues externes • Organisation autonome du travail quotidien • Aménagement flexible du temps de travail • Conditions d'engagement avancées • Travail hybride ou en télétravail garanti • Possibilités de carrière et d'ascension • Au moins 5 semaines de vacances 04 Votre profil ## • Formation achevée dans le domaine de l'IT, idéalement en ingénierie des systèmes • Première expérience avec les environnements client-serveur et la virtualisation • Orientation client marquée et mode de travail indépendant requis • Bonnes connaissances en allemand, connaissances en anglais un atout • Motivation pour le perfectionnement et intérêt pour les nouvelles technologies 05 Informations utiles ## Notre client, un spécialiste des solutions informatiques globales dans les domaines du réseau, de la sécurité, de la collaboration et du centre de données, recherche un Junior System Engineer (w/m) engagé pour renforcer son équipe. Le poste offre la possibilité de participer activement au support et à l'exploitation, de prendre des responsabilités techniques et de se développer dans des technologies orientées vers l'avenir. Dans un environnement moderne avec des hiérarchies plates, des offres de formation continue et des prestations complémentaires attractives, les candidat·e·s peuvent s'attendre à un quotidien professionnel varié. • Activités variées avec une influence directe sur les processus clients • Entraide collégiale grâce à une communication ouverte et une collaboration inter-équipes • Développement individuel par des formations, des certifications et des événements de fabricants • Projets diversifiés au sein d'un large portefeuille de compétences technologiques • Modèle de travail flexible avec un lieu de travail moderne et une option de télétravail