Spécialiste en support d'exploitation des systèmes de charge

La plus grande flotte de véhicules électriques de Suisse et plus de 10'000 points de charge internes dans tout le pays – voilà à quoi ressemblera la mobilité de la Post à l'avenir. Es-tu motivé(e) pour façonner cet avenir ?

Notre équipe E-Mobility Charging Solutions (ECS) fournit des solutions de charge fiables, économiques et intelligentes à l'échelle de l'entreprise et fait progresser la transformation électrique. Pour ce faire, nous développons continuellement le domaine de l'exploitation et du support des installations de charge, garantissant ainsi un fonctionnement aussi fluide que possible de la mobilité électrique de la Post. Ensemble, nous apportons une contribution importante à l'atteinte des objectifs CO2 de la Post. Avec toi, nous pilotons vers un avenir vert !

Tes avantages à la Post.

Nous offrons un salaire équitable qui, selon l'expérience et les compétences, se situe entre CHF 106’000 et CHF 121’000 par an (taux d'occupation à 100 %). Les candidatures de talents ayant des compétences différentes sont également les bienvenues ; dans ce cas, ton salaire peut se situer légèrement en dessous ou au-dessus de cette fourchette.

Chez nous, tu travailles dans un environnement dynamique et tourné vers l'avenir, dans lequel tu t'impliques et avec lequel tu évolues. Chez nous, divers avantages t'attendent, te permettant de façonner ton quotidien de manière flexible selon tes besoins.

Vacances

Nous t'envoyons en vacances pendant 6 semaines.

Formation initiale et continue

Nous te soutenons dans tes formations initiales et continues, les changements de poste temporaires et nous t'offrons des opportunités de promotion.

Compatible avec la famille

Nous offrons 18 semaines de congé maternité entièrement payées et 4 semaines de congé pour le second parent. De plus, nous participons aux coûts de la garde d'enfants complémentaire à la famille.

Flexibilité

Nous te soutenons avec des modèles de travail individuels. Travail mobile et flexible, homeoffice, Third Place, travail à temps partiel et jobsharing.

Convention collective de travail

La convention collective de travail protège, renforce et crée des règles claires – pour des conditions d'engagement et de travail équitables.

Avantages sur les véhicules

Nous t'offrons des avantages attractifs lors de l'achat d'un véhicule : tu bénéficies de rabais de flotte ainsi que de conditions spéciales sur les nouveaux modèles. Avec Yellow Drive, nous t'offrons des avantages attractifs sur les abonnements de voitures électriques.

PostMobil et PostFinance

Via PostMobile, nous te proposons un abonnement attractif pour les collaborateurs à CHF 12.95 par mois. Chez PostFinance, tu bénéficies également de nombreux avantages, par exemple d'un compte privé gratuit.

Avantages et rabais

Nous t'offrons de nombreux avantages sur des marques et des produits. Dans les restaurants d'entreprise de la Post et dans d'autres restaurants, tu peux également manger et boire à des prix réduits.