Case Manager: Integration Youth (80-100%) à Thun

• 03 July 2026 • 80 - 100% • Poste fixe • Thun Case Manager: Integration Youth (80-100%) à Thun Voulez-vous contribuer ? Nous vous donnons une marge de manœuvre. Anticipez-vous l'avenir ? Nous vous soutenons dans cette démarche. Ensemble, nous façonnons l'avenir de nos clients ! Intéressé ? Nous nous réjouissons de vous entendre ! L'Office AI du Canton de Berne est en pleine mutation et se concentre sur une culture d'entreprise et de leadership moderne. Nous voulons aligner nos actions plus étroitement sur les besoins de nos clients et faire progresser la digitalisation. Ce que vous pouvez accomplir avec nous Vous assumez la responsabilité indépendante du conseil et du soutien à l'intégration des jeunes, de l'inscription jusqu'à l'achèvement du processus d'intégration. Vous analysez soigneusement la situation initiale et impliquez les spécialistes et institutions concernés dans le case management, en assurant le flux d'informations. Vous assignez des mesures efficaces pour l'intégration et utilisez votre champ d'action de manière pertinente. Vous planifiez, coordonnez et gérez la coopération avec des partenaires externes tels que des enseignants, des employeurs, des institutions, des coachs, des spécialistes médicaux et des autorités. Vous soutenez les adolescents et les jeunes adultes dans la transition de l'école à la formation professionnelle ainsi que dans l'entrée dans le monde du travail ou le maintien de leur emploi. Ce faisant, vous initiez des mesures d'intégration appropriées, appliquez des instruments de soutien ciblés et coordonnez leur mise en œuvre. Vous êtes une personne de contact et un conseiller de confiance pour les jeunes, les parents et les parties impliquées - toujours empathique et orienté vers les solutions - promouvant activement la coopération interinstitutionnelle et influençant les processus d'intégration réussis. Quelles compétences sont importantes pour nous Vous possédez un diplôme de niveau tertiaire en travail social, psychologie ou dans un domaine connexe (par ex. RH, coaching, case management). Vous apportez au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans l'intégration ou le conseil ou, en tant que candidat issu de la reconversion, au moins 5 ans d'expérience de direction dans des domaines connexes. Vous êtes familier avec le système éducatif et scolaire en Suisse, avez un bon sens des situations familiales complexes et faites preuve de la sensibilité appropriée. Vous êtes fort en coordination, appréciez le réseautage et pensez de manière orientée vers les solutions, appréciant à la fois le travail indépendant et l'échange en équipe. Vous aimez travailler avec les jeunes et vous présentez de manière empathique, claire et convaincante, capable de conseiller et de coacher de manière orientée vers les solutions. Vous gérez les tâches administratives liées au case management de manière efficace et structurée, appréciant à la fois le travail indépendant et l'échange en équipe. Nous sommes une entreprise bilingue (allemand-français), ainsi une bonne connaissance de l'autre langue est un avantage. Ce que nous vous offrons • Temps de travail Temps de travail annuel (42 heures/semaine), possibilité de travailler à temps partiel ainsi qu'à distance, pauses payées • Vacances Au moins 25 jours de vacances par an, 28 jours à partir de 45 ans et 33 jours à partir de 55 ans. Possibilité de congé non payé • Salaire Système salarial cantonal, politique salariale neutre sur le genre et transparente. Salaire complet pendant le congé parental, le service militaire, la protection civile et le service civil • Assurances sociales Contribution supra-paritaire à la caisse de pension bernoise, paiement de la moitié de la prime pour l'assurance complémentaire accident et l'assurance perte de gain quotidienne maladie • Formation et perfectionnement Contribution financière et/ou en temps à des projets de formation et de perfectionnement • Santé Lieux de travail équipés de manière ergonomique, fruits gratuits, repas à prix réduit au restaurant interne, salle de repos, options de massage interne, contribution aux activités de fitness et vélos en prêt • Vie privée, famille et travail 16 semaines de congé maternité, deux semaines de congé paternité, allocations familiales généreuses supérieures au minimum légal Cela vous convient-il ? Alors apprenez à nous connaître ! Nous nous réjouissons de votre candidature. Voulez-vous soutenir les jeunes sur leur chemin vers un avenir professionnel ? Voulez-vous prendre des responsabilités et travailler en même temps de manière réseautée et orientée vers les solutions ? Alors nous nous réjouissons de vous entendre !