SPECIALIST SAP SCM SOLUTION ARCHITECT 80-100%

SPECIALIST SAP SCM SOLUTION ARCHITECT (m/w/d) 80-100% CE QUE NOUS SOMMES Nous sommes une entreprise innovante et internationale dans le secteur passionnant du vélo avec un esprit d'équipe unique, une collaboration à armes égales et une culture du « vous » respectueuse. Outre une grande capacité d'enthousiasme, une volonté d'apprendre prononcée et une grande motivation, notre collaboration est caractérisée par l'engagement, la passion et l'appréciation mutuelle. Nous nous amusons et voulons réaliser des performances exceptionnelles ensemble. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs ? SPECIALIST SAP SCM SOLUTION ARCHITECT (m/w/d) 80-100% CES TÂCHES PASSIONNANTES VOUS ATTENDENT · Analyse des processus et des structures attribués des départements de planification et de gestion de la production, ainsi que les achats et la logistique en vue d'optimiser l'utilisation du système (en particulier SAP S/4 Hana) · Collaboration à l'identification des problèmes, des inefficacités et d'autres facteurs de perturbation dans les domaines attribués, soutien à leur résolution · Collaboration à l'élaboration et à la mise en œuvre de concepts de solutions pour une mise en œuvre optimale des exigences fonctionnelles, en particulier dans les modules SAP PP, MM et WM (gestion de la salle de stockage) · Exécution de tâches de personnalisation et soutien à l'optimisation continue des modules gérés · Collaboration dans les projets ainsi que traitement autonome des paquets de travail attribués · Respect des délais, des exigences de qualité, du budget et des objectifs de tous les sous-projets et paquets de travail confiés · Coordination et collaboration avec les départements voisins et les prestataires de services externes dans le cadre des tâches confiées · Documentation des processus et des outils évalués et mis en œuvre, ainsi que leur transmission aux utilisateurs clés lors de l'achèvement (y compris la formation et la documentation complète de personnalisation) · Soutien des utilisateurs clés dans les domaines fonctionnels gérés du groupe DT Swiss, en particulier dans les modules SAP PP, MM et WM · Garantie de la production de rapports sur les délais, la qualité, le budget et les objectifs des projets, sous-projets et paquets de travail individuels pour le supérieur, le client et la direction · Observation des développements technologiques dans les modules SAP gérés, en particulier les nouvelles fonctionnalités S/4HANA, les applications Fiori et les processus standard · Collaboration à la création d'analyses, d'indicateurs et de statistiques en tant que base pour les décisions opérationnelles et fonctionnelles (par exemple, analyses de production) CECI VOUS CARACTÉRISE · Formation commerciale ou en TI de base achevée (niveau EFZ) · Formation continue en informatique économique, en économie d'entreprise, en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou formation équivalente (HF, FH ou université) · Première expérience ou expérience de plusieurs années dans un poste similaire dans l'environnement SAP · Bonnes connaissances des processus de chaîne d'approvisionnement de bout en bout dans les domaines de la planification de la production et/ou des achats, de la logistique · Bonnes connaissances d'au moins l'un des modules SAP PP, MM ou WM (gestion de la salle de stockage) · Bonnes capacités d'analyse et de conception ainsi qu'intérêt pour l'optimisation des processus et les thèmes de numérisation · Bonnes à très bonnes connaissances en allemand et en anglais, à l'oral et à l'écrit (niveau B2) · Bonnes connaissances en gestion de projet et de processus ainsi qu'en analyse des exigences · Connaissances de base en personnalisation SAP des modules gérés, un atout · Expérience professionnelle dans une entreprise industrielle, dans le domaine de la production, un atout · Déplacements jusqu'à 10 % CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE · Programme d'introduction structuré et possibilités de développement personnel sur le lieu de travail ainsi que par des offres de formation externes et des cours de langue · De nombreux événements internes et externes pour les employés pour promouvoir l'esprit d'équipe · Modèle de temps de travail flexible, y compris le travail à temps partiel, les congés non payés et les possibilités de travail à domicile pour promouvoir l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée · Conditions d'emploi attractives · Sessions de sport et de lunch entre équipes VOS PROCHAINES ÉTAPES Vous ne remplissez pas encore toutes les exigences de profil mentionnées, mais vous partagez nos valeurs et vous identifiez à notre culture d'entreprise ? Alors nous voulons vous rencontrer, car nous sommes toujours à la recherche de personnes enthousiastes. se réjouit de votre candidature et prendra le temps de répondre à vos questions. Dans nos recrutements, les qualifications professionnelles et personnelles sont au premier plan, ce qui permet de renoncer aux photos ainsi qu'aux informations personnelles pour la candidature. jpidf86afb3jm jit0728jm jiy26jm