HR Business Partner

Rejoignez-nous et donnez du sens et du goût à votre carrière-! Chez Cremo, nous sommes experts en produits laitiers en Suisse et nous nous engageons pour une alimentation de qualité, saine et savoureuse.  Nous rejoindre, c-est exercer un métier qui a du sens, dans une entreprise à taille humaine, où chacun contribue avec fierté à une alimentation meilleure. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l-accompagnement des managers et contribuer activement à la performance d-une organisation en pleine évolution ? Vous êtes engagé·e et orienté·e solutions ? Pour soutenir nos équipes et accompagner notre transformation, nous recherchons un·e HR Business Partner CE QUE VOUS FEREZ : #### • Conseiller et soutenir les managers sur l-ensemble des thématiques RH : organisation, droit du travail suisse, gestion de la performance, développement des compétences et gestion des situations sensibles • Piloter les processus RH clés : recrutement, onboarding, évaluations annuelles, gestion des talents et planification de la relève • Accompagner les transformations organisationnelles (évolutions structurelles, optimisation des effectifs, digitalisation, amélioration continue) • Soutenir le développement des collaborateurs et accompagner les décisions d-évolution (promotions, mobilités internes, nominations) • Conseiller les managers dans la gestion des situations individuelles telles que démissions, licenciements, conflits ou départs à la retraite CE QUE VOUS APPORTEZ : #### • Formation supérieure en Ressources Humaines, économie d-entreprise (Bachelor ou master) complétée par un brevet de spécialiste en gestion du personnel ou formation équivalente • Expérience confirmée de HR Business Partner (5 à 8 ans), dans une entreprise industrielle d-une certaine envergure • Connaissances approfondies du droit du travail Suisse • Expérience dans l-accompagnement du changement et le conseil aux managers • Excellentes capacités relationnelles, esprit de collaboration, force de proposition • De langue maternelle française, la maîtrise de l-allemand sera considérée comme un atout CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : #### • Un environnement évolutif et un cadre de travail agréable • Possibilité de formation et de développement interne • Divers rabais chez plus de 150 partenaires via la plateforme Swibeco • Des prestations sociales avantageuses (assurances complémentaires maladie et accident, complément aux allocations familiales) 4 RAISONS DE REJOINDRE CREMO : #### • Vous participerez activement à la transformation de Cremo  • Vous contribuerez à des projets au cœur d-une entreprise agroalimentaire suisse historique • Vous aurez un impact direct sur la performance de l-entreprise pour atteindre nos objectifs ambitieux  • Vous vous engagerez dans une activité durable et responsable Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature ! Partager sur ## • * • * *