Coach*in / Jobcoach*in 80 %

Coach*in / Jobcoach*in 80 % En raison de l'extension du site à Brugg (AG), nous recherchons : Coach*in/Jobcoach*in 80 % Lieu Brugg | Entrée en fonction immédiate ou à convenir Vous souhaitez accompagner des personnes sur leur chemin de retour vers le marché du travail et créer des perspectives durables ? Alors vous êtes au bon endroit ! VISIO COACHING accompagne depuis 15 ans, pour le compte de l'IV Nordwestschweiz, des personnes de manière individuelle sur leur chemin de retour vers le premier marché du travail. L'accent est mis sur le renforcement des compétences professionnelles, sociales et méthodiques. Vos tâches chez nous Dans ce poste polyvalent, vous assumez un rôle central dans le coaching et le jobcoaching de nos participants : Gestion de cas & Coordination : Responsabilité globale de la gestion des cas incluant la coordination continue avec le donneur d'ordre, la garantie d'un système de rapportage structuré ainsi que l'entretien actif de toutes les interfaces pertinentes Conseil & Accompagnement : Soutien des clients pour le retour sur le premier marché du travail ou pour l'obtention ou la recherche d'un nouvel emploi Solutions individuelles : Développement de stratégies sur mesure en étroite collaboration avec notre donneur d'ordre, l'assurance-invalidité Promotion du développement : Reconnaître les ressources, favoriser le développement personnel et montrer de nouvelles voies Jobcoaching : Réaliser des bilans de compétences, établir des profils de personnalité et renforcer l'auto-marketing Réseau & Acquisition : Acquisition active de places de travail ou de missions de travail – en utilisant votre réseau existant et en établissant de nouveaux contacts dans l'économie Ce que vous apportez Formation de base achevée, par ex. Employé/e de commerce CFC Formation continue au niveau FA, CAS, FH ou similaire en gestion du personnel, intégration, coaching ou direction (par ex. Spécialiste RH, mentor d'entreprise, spécialiste en intégration professionnelle) impérativement requise Expérience professionnelle avérée dans l'intégration professionnelle, la gestion du personnel, le domaine de l'insertion, du conseil ou des assurances sociales Pensée et action entrepreneuriale ainsi qu'une grande initiative personnelle Résistance au stress, talent d'organisation et le calme nécessaire au quotidien Orienté service, capacité de réflexion, empathie avec une touche d'humour Allemand maîtrisé ainsi qu'une utilisation experte de MS-Office et d'autres applications PC Ce qui vous attend chez nous Tâches variées et autonomes avec beaucoup de marge de manœuvre Équipe motivée et collégiale avec des hiérarchies plates Communication ouverte et une atmosphère de travail de soutien et de valorisation Postes de travail ergonomiques dans un emplacement central Conditions d'engagement attractives : 27 jours de vacances, semaine de 40 heures. Culture d'équipe vécue – entre autres lors de notre événement d'équipe de deux jours Perspective et développement : Nous encourageons votre formation continue professionnelle et personnelle – en interne ou en externe, financée ou avec une participation aux coûts Notre structure salariale s'oriente selon les directives du secteur social dans le canton d'Argovie Avons-nous éveillé votre intérêt ? Alors nous nous réjouissons beaucoup de faire votre connaissance. Veuillez soumettre votre candidature électronique exclusivement via l'outil de candidature. Les candidatures reçues par un autre canal ne pourront malheureusement pas être prises en compte. jpidf07129bjm jit0834jm jiy26jm