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Addetto/a alla ricezione merci

Coop Genossenschaft

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Rolle
Prima pubblicazione
Candidati ora
Compiti • Tutto presente? Ricevi le merci scaricate e controlli accuratamente le consegne. • Seguendo un processo specifico, inserisci i dati nel sistema. • Tutto al posto giusto? Stocchi le merci. • In magazzino svolgi compiti generali. • In assenza del responsabile del team, ti assumi la responsabilità del team. Requisiti • Hai completato la formazione di base come logistico/a? Fantastico! Con un EFZ/EBA puoi guadagnare punti aggiuntivi con noi. • Padroneggi il tedesco parlato e scritto. • La tua forma fisica è buona. • Lavorare a turni e al freddo a 5°C? Nessun problema per te. • Essendo mobile e flessibile, non è un problema per te che il tuo lavoro inizi o finisca presto. • Agevolazioni: sconto sull'offerta di viaggi ITS Coop Travel, numero di Superpunkte 5 volte superiore al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobile e prepaid più economici presso Coop Mobile, Reka-Card: agevolazione all'acquisto, agevolazione con Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per il partner/la partner (che vive nello stesso nucleo familiare), agevolazione sull'abbonamento GA, agevolazioni per eventi culturali, agevolazioni per attività ricreative • Condizioni di assunzione: Cassa pensione: 2/3 sono versati da Coop, condizioni di assunzione attraenti e parità salariale certificata, premi di fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensione, Contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito • Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili • Formazione continua: Oltre 600 corsi di formazione interna, gestione dei talenti con varie opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento del L-GAV e Coop • Sostenibilità: impegno per l'uomo, l'animale e la natura con oltre 400 azioni • Comunicazione: app interna per i dipendenti • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.- di sconto sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il tuo referente Christelle Heitz HR Marketing

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 6 settimane fa

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