Assistant Risorse Umane

Ref 2582562 | Date: 2 Oct 2026

Gate Gourmet Switzerland GmbH

Gate Gourmet è il leader internazionale nel catering aereo, nella vendita al dettaglio a bordo e nell'ospitalità, e gestisce oltre 135 stabilimenti di ristorazione in 33 paesi su 6 continenti.

Nell'ambito della sostituzione di un congedo di maternità all'interno del dipartimento delle Risorse Umane della nostra unità operativa di Genève, cerchiamo un/una:

Assistant/e Risorse Umane
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Contratto di 9 mesi a tempo parziale (60% a 80%)

L'Assistant(e) RH avrà come missione principale la gestione delle mansioni amministrative del servizio, contribuendo al contempo alle diverse attività del dipartimento. Fornirà il suo supporto per una popolazione di circa 170 collaboratori e collaboratrici.

Tâches et responsabilités principales :

• Effettuare le procedure amministrative in relazione alle autorità cantonali e aeroportuali (domanda AVS, permesso di lavoro, assegni familiari, badge aeroportuale, ecc.).
• Gestire i fascicoli di assunzione e assicurare l'aggiornamento dei dati del personale nei sistemi informativi HR.
• Preparare i diversi documenti HR (contratti di lavoro, addendum, attestati di lavoro, ecc.).
• Assicurare il monitoraggio e la registrazione delle assenze (malattia, infortunio, ecc.).
• Dichiarare gli infortuni alla nostra assicurazione.
• Controllare i conteggi delle indennità giornaliere delle assicurazioni sociali.
• Inserire alcune variabili di payroll.
• Organizzare la consegna del materiale di lavoro ai nuovi collaboratori e assicurarne il monitoraggio.
• Gestire le richieste di abbonamenti per il parcheggio e i trasporti pubblici.
• Gestire la ricezione e l'elaborazione della posta.
• Fornire un supporto operativo al team HR nell'ambito delle diverse attività del dipartimento.

Qualifiche richieste:

Formazione:

• Certificato Assistant/e RH o equivalente.
• Conoscenza delle basi legali (assicurazioni sociali, salario, Ltr).

Esperienza professionale:

• Minimo 2 anni di esperienza in Svizzera come Assistant(e) o Gestionnaire RH.

Competenze tecniche:

• Padronanza di MS Office, in particolare Excel.
• Disposizione con i sistemi informatici (SIRH).

Competenze linguistiche e comunicazione:

• Padronanza del francese ed eccellenti capacità di scrittura.
• La padronanza dell'inglese è un plus.

A proposito del posto:

• Tempo parziale (da definire tra il 60 e l'80%).
• Contratto a Durata Massima.
• Durata: dal 1 dicembre 2026 al 31 agosto 2027.

L'assunzione è soggetta a una verifica preventiva dei precedenti giudiziari.

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